Détail de l'éditeur
Documents disponibles chez cet éditeur (1596)
Ajouter le résultat dans votre panier Faire une suggestion Affiner la recherche
Réussir en équipes : De zéro à un milliard : comment coconstruire la croissance avec les équipes et les clients Ed. 1 / Michael BALLE / EYROLLES (2023)
Titre : Réussir en équipes : De zéro à un milliard : comment coconstruire la croissance avec les équipes et les clients Ed. 1 Type de document : e-book Auteurs : Michael BALLE Editeur : EYROLLES Année de publication : 2023 ISBN/ISSN/EAN : 9782416008535 Note générale : copyrighted Langues : Français (fre) Résumé : Avec un simple téléphone et un ordinateur portable, Nicolas Chartier et Guillaume Paoli ont créé une start-up de vente de voitures en ligne qui a aujourd’hui dépassé le milliard d’euros de chiffre d’affaires et qu’ils ont menée jusqu’à l’introduction en Bourse.Leur volonté de fonder une entreprise pérenne les a vite confrontés aux contradictions de la croissance et de la rentabilité, de la satisfaction des clients et de l’épanouissement des collaborateurs, de l’ajout de nouvelles offres, fonctions et systèmes face au poids de la complexité.Réussir en équipes raconte leur rencontre avec le lean : comment cette méthode de management innovante leur a permis de changer de regard en résolvant les problèmes avec les équipes pour la satisfaction de chaque client, et de maintenir la dynamique et la vitalité de l’entreprise face au changement d’échelle.La lecture de cet ouvrage vous donnera les clés d’un management sincère et performant qui a appris à concilier apprentissage individuel et intelligence collective, réussite de chacun et réussite de l’entreprise.Vous y trouverez comment les fondateurs et leurs équipes ont su transformer les crises en opportunités, comment ils ont coconstruit cette réussite à partir des idées et des initiatives de tous, et comment ils continuent à innover pour réussir en équipes les virages du digital, de l’économie circulaire et de la voiture électrique.Avant-propos de Dan Jones Nombre d'accès : Illimité En ligne : http://library.ez.neoma-bs.fr/login?url=https://www.scholarvox.com/book/88940204 Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=571491 SCI – Pourquoi ? Quand ? Comment ? : Eviter les pièges - profiter des avantages Ed. 4 / Fabrice DE LONGEVIALLE / EYROLLES (2023)
Titre : SCI – Pourquoi ? Quand ? Comment ? : Eviter les pièges - profiter des avantages Ed. 4 Type de document : e-book Auteurs : Fabrice DE LONGEVIALLE Editeur : EYROLLES Année de publication : 2023 ISBN/ISSN/EAN : 9782416010453 Note générale : copyrighted Langues : Français (fre) Résumé : Véritable phénomène de société, la SCI (Société Civile Immobilière) connaît depuis plusieurs décennies un succès toujours égal auprès des particuliers comme des chefs d’entreprise. À très juste titre, car elle rime souvent avec meilleure organisation, meilleure protection et meilleure transmission du patrimoine immobilier, qu’il soit résidentiel, locatif ou professionnel. Pour autant, les points forts de la SCI ne sauraient occulter totalement ses points faibles. Rédigé par un spécialiste de la fiscalité du patrimoine, ce livre vous fait découvrir tous les avantages pouvant être retirés de l’utilisation de la SCI sur les plans juridique, fiscal et financier. En même temps, il met l’accent sur certains inconvénients de cette formule. Inconvénients qu’il faut savoir prendre en compte au moment de faire un choix. Nombre d'accès : Illimité En ligne : http://library.ez.neoma-bs.fr/login?url=https://www.scholarvox.com/book/88946314 Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=580495 Se libérer du sentiment d'imposture : S'autoriser à croire en soi Ed. 1 / Virginie MEGGLÉ / EYROLLES (2023)
Titre : Se libérer du sentiment d'imposture : S'autoriser à croire en soi Ed. 1 Type de document : e-book Auteurs : Virginie MEGGLÉ Editeur : EYROLLES Année de publication : 2023 ISBN/ISSN/EAN : 9782416007446 Note générale : copyrighted Langues : Français (fre) Résumé : Croire enfin en soi « Est-ce bien moi qui ai réussi ? », « Est-ce que mon succès est mérité ? », « Ai-je le droit d’être à cette place ? »… Le sentiment d’imposture – un sentiment que de nombreuses femmes connaissent bien, mais des hommes également – exprime la crainte d’être pris en flagrant délit de tromperie alors que l’on n’a pourtant pas l’intention de tromper ni d’abuser de son entourage. Comme si nous avions l’impression de ne pas être à la bonne place au bon moment, de ne pas la mériter, ou d’occuper (sans l’avoir voulu) celle d’un autre. Dans la majorité des cas, ce sentiment est indétectable, car chacun met tout en œuvre pour le dissimuler, mais les personnes qui ont le sentiment de tromper les autres sont tellement habitées par cette appréhension qu’elles se sentent coupables ! Elles en viennent à douter d’elles, du bien-fondé de leurs actions, de leur présence, sans forcément être en mesure de l’expliquer ni de comprendre pourquoi. Cet ouvrage éclaire les causes du sentiment d’imposture et livre des pistes pour s’en délivrer et croire en soi. Nombre d'accès : Illimité En ligne : http://library.ez.neoma-bs.fr/login?url=https://www.scholarvox.com/book/88941629 Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=574199 La semaine de 4 jours, sans perte de salaire, ça marche ! : Une révolution du rapport au travail pour réconcilier épanouissement et productivité Ed. 1 / Francis BOYER / EYROLLES (2023)
Titre : La semaine de 4 jours, sans perte de salaire, ça marche ! : Une révolution du rapport au travail pour réconcilier épanouissement et productivité Ed. 1 Type de document : e-book Auteurs : Francis BOYER Editeur : EYROLLES Année de publication : 2023 ISBN/ISSN/EAN : 9782416012945 Note générale : copyrighted Langues : Français (fre) Résumé : Ce nouveau rythme de travail fait l'objet de nombreux débats, questionne et surprend par ses indéniables bienfaits. Selon les témoignages des salariés, bénéficier de 47 jours de repos supplémentaire pan an améliore considérablement leur bien-être et leur permet d'avoir un meilleur équilibre de vie. Du point de vue des dirigeants, l'adoption de la semaine de 4 jours a un effet extrêmement bénéfique sur l'amélioration de la productivité et de la performance, au-delà des impacts évidents sur l'attractivité, l'engagement et la fidélisation. Comment expliquer ces résultats ? Francis Boyer et Thomas Laborey, experts en innovation managériale, livrent dans cet ouvrage les résultats de leurs investigations auprès de nombreuses entreprises ayant tenté l'expérience. Ils présentent : Les bénéfices concrets pour les salariés et les entreprises Les principes étapes de mise en oeuvre Les conditions de réussite et les écueils à éviter Des principes et des bonnes pratiques qui permettent de réaliser de 4 jours ce qui était fait en 5, éclairées par de nombreux concepts en sciences sociales et humaines La création des nouvelles valeurs qu'apporte la semaine de 4 jours sur les plans sociétal, économique, environnemental et managérial La séparation plus franche que permet la semaine de 4 jours entre moments dédiés à sa vie personnelle et ceux dédiés à sa vie professionnelle pourrait bien être à l'origine d'un nouveau "temps social" : elle semble mieux répondre au besoin d'un meilleur équilibre de vie auquel aspirent les Français depuis la crise liée au Covid-19 et pourrait bien être une réponse à l'allongement de la durée de vie au travail. Nombre d'accès : Illimité En ligne : http://library.ez.neoma-bs.fr/login?url=https://www.scholarvox.com/book/88943628 Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=577759 Le sentiment d'être différent : S'épanouir quand on n'entre pas dans les cases Ed. 1 / Laurie HAWKES / EYROLLES (2023)
Titre : Le sentiment d'être différent : S'épanouir quand on n'entre pas dans les cases Ed. 1 Type de document : e-book Auteurs : Laurie HAWKES Editeur : EYROLLES Année de publication : 2023 ISBN/ISSN/EAN : 9782416006630 Note générale : copyrighted Langues : Français (fre) Résumé : Changer, guérir, ce n'est pas entrer dans la norme, c'est vivre bien avec ce que l'on est ou ce que l'on a On peut se sentir différent de bien des manières. Différence cognitive, appartenance sociale, maladie ou handicap, secret familial, couleur de peau ou traumatisme... Ne pas correspondre à ce qui est perçu comme la norme peut conduire à une crainte du regard de l'autre, une mauvaise image de soi, de la honte, mais aussi nous confronter à la douleur du rejet ou du harcèlement. « Être différent », de façon visible ou invisible, influe indéniablement sur la manière dont nous nous construisons, dont nous nous relions aux autres, et sur les choix que nous faisons. Loin de nous enjoindre à la normalité, l'auteure nous invite à prendre en compte les blessures de notre Enfant intérieur et, grâce à notre Parent interne, à réécrire ce que l'analyse transactionnelle nomme le scénario de vie. Nous approprier notre différence, affranchis des croyances et des jugements, nous permettra de choisir notre voie d'épanouissement. Si ne pas être comme les autres nous impose trop souvent des limites, cela nous ouvre aussi à d'autres chemins, plus personnels. Nombre d'accès : Illimité En ligne : http://library.ez.neoma-bs.fr/login?url=https://www.scholarvox.com/book/88940944 Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=571540 Et si je parlais pour être vraiment compris ? : Comment parler la langue de l'autre et prendre soin de tous nos échanges au quotidien Ed. 1 / Emmanuel CHILA / EYROLLES (2023)PermalinkStart to scale : Les clés pour créer une équipe commerciale performante et faire croître son entreprise Ed. 1 / Thibault RENOUF / EYROLLES (2023)PermalinkTous managers ! : Renoncer à la subordination pour libérer la coopération dans l'entreprise Ed. 1 / Julien DREHER / EYROLLES (2023)PermalinkTout ce qu'on ne vous a jamais dit sur la dette : ... à commencer par la manière de l'effacer proprement Ed. 1 / Mathieu MUCHERIE / EYROLLES (2023)PermalinkTrouver le bon job grâce au(x) réseau(x) : Comprendre la force des réseaux et en apprendre les règles, utiliser efficacement les outils réseau, adopter une démarche gagnante Ed. 8 / Hervé BOMMELAER / EYROLLES (2023)PermalinkL'UX Design en pratique ! : 150 fiches pour faciliter l'empathie et les bonnes relations au travail Ed. 1 / Jérémie COHEN / EYROLLES (2023)PermalinkPermalinkWeb3, blockchain, jetons, cryptomonnaies, NFT, DAO : une révolution décentralisée pour tous : Économie, écologie, culture, politique... Comment redonner le pouvoir à tous Ed. 1 / Nelly CHATUE-DIOP / EYROLLES (2023)PermalinkPermalinkPermalink
LIBRARY - Campus Rouen
NEOMA Business School
pmb
-
59 Rue Taittinger, 51100 Reims
-
00 33 (0)3 26 77 46 15
Library Campus Reims
-
1 Rue du Maréchal Juin, BP 215
76825 Mont Saint Aignan cedex -
00 33 (0)2 32 82 58 26