L'essentiel pour manager / Richard LUECKE / Etats-Unis : HARVARD BUSINESS REVIEW (2016)

Titre : L'essentiel pour manager Type de document : Livre Auteurs : Richard LUECKE ; Christopher A. BARTLETT ; Anne REMOND, Traducteur Editeur : Etats-Unis : HARVARD BUSINESS REVIEW Année de publication : 2016 Importance : 263 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-8104-1728-5 Prix : 25 EUR Langues : Français (fre) Langues originales : Anglais (eng) Mots-clés : Management MANAGEMENT ; OBJECTIF DE L'ENTREPRISE ; EMBAUCHE ; GESTION D'EQUIPE ; GESTION DU TEMPS ; GESTION DE CRISE ; EVALUATION DU PERSONNEL ; CARRIERE ; STRATEGIE ; LEADERSHIP Index. décimale : 111.65 MANAGEMENT Résumé : Cet ouvrage donne les clés pour apprendre à mettre en oeuvre un management adapté, fédérer et motiver des équipes, gérer son temps et les situations conflictuelles, renforcer son leadership. Note de contenu : Bibliogr. p. 247-257, index, glossaire Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=136414

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J3726	111.65 LUE	Livre	Library Campus de Rouen	Salle de lecture	Disponible

On managing across cultures / Jeanne M. BRETT / Etats-Unis : HARVARD BUSINESS REVIEW (2016)

Titre : On managing across cultures Type de document : Livre Auteurs : Jeanne M. BRETT, Auteur ; Christopher EARLEY, Auteur ; Elaine MOSAKOWSKI, Auteur ; Hae-Jung HONG, Auteur ; Yves DOZ, Auteur ; David A. THOMAS, Auteur ; Ely J. ROBIN, Auteur ; Eric MEYER, Auteur ; Thomas DONALDSON, Auteur ; Tsedal NEELEY, Auteur ; Keeley WILSON, Auteur ; J. Stewart BLACK, Auteur ; Hal B. GREGERSON, Auteur Editeur : Etats-Unis : HARVARD BUSINESS REVIEW Année de publication : 2016 Collection : HBR's Must Read Importance : 162 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-1-63369-162-9 Prix : 23 EUR Langues : Anglais (eng) Mots-clés : Management MANAGEMENT INTERCULTUREL ; CONFLIT D'ORGANISATION ; MOTIVATION ; EMPLOYE ; GESTION D'EQUIPE Index. décimale : 111.73 MANAGEMENT INTERCULTUREL Résumé : Sélection des meilleurs articles afin d'aider à manager une équipe multiculturelle, et d'en tirer le meilleur : développer l'intelligence interculturelle, résoudre les conflits, adopter un langage commun pour une communication plus efficace, trouver des opportunités, prendre en compte les différences de pratiques pour résoudre des problèmes d'éthique, résoudre des problèmes liés à l'expatriation. Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=135366

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Code-barres	Cote	Support	Localisation	Section	Disponibilité
J2181	111.73 BRE	Livre	Library Campus de Rouen	Salle de lecture	Exclu du prêt
J2188	111.73 BRE	Livre	Library Campus de Rouen	Salle de lecture	Disponible
J2189	111.73 BRE	Livre	Library Campus de Rouen	Salle de lecture	Disponible
J2184	111.73 BRE	Livre	Library Campus de Rouen	Salle de lecture	Disponible
J2187	111.73 BRE	Livre	Library Campus de Rouen	Salle de lecture	Disponible
J2186	111.73 BRE	Livre	Library Campus de Rouen	Salle de lecture	Disponible
J2185	111.73 BRE	Livre	Library Campus de Rouen	Salle de lecture	Disponible
J2183	111.73 BRE	Livre	Library Campus de Rouen	Salle de lecture	Sorti jusqu'au 08/06/2020

Harvard business review on brand management / Erich JOACHIMSTHALER / Etats-Unis : HARVARD BUSINESS REVIEW (1999)

Titre : Harvard business review on brand management Type de document : Livre Auteurs : Erich JOACHIMSTHALER ; David A. AAKER ; John A. QUELCH ; Nancy HARDING ; Regina FAZIO MARUCA ; David A. KENNY ; Vijay VISHWANATH ; Jonathan MARK Editeur : Etats-Unis : HARVARD BUSINESS REVIEW Année de publication : 1999 Collection : Ideas with impact Importance : 204 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-1-57851-144-0 Prix : 17 EUR Langues : Anglais (eng) Mots-clés : Management MARQUE ; MARKETING STRATEGIQUE Index. décimale : 121.92 MARQUE Résumé : Recueil d'articles sur la gestion de la marque. Nouvelles stratégies pour optimiser la valeur de la marque et du produit. Note de contenu : Index Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=72573

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B1013	121.92 HAR	Livre	Library Campus de Rouen	Salle de lecture	Disponible