Le management du changement / Richard SOPARNOT / Paris : VUIBERT (2010)

Titre : Le management du changement Type de document : Livre Auteurs : Richard SOPARNOT ; Yves PESQUEUX, Préfacier, etc. ; Céline BAREIL ; Franck BRILLET ; Elodie BRULE ; Frédérique CHEDOTEL ; Anne-Marie FRAY ; Annabelle HULIN ; Florence JASPART ; Sébastien LIARTE ; Christian MAHIEU ; Olivier MEIER ; Géraldine de la RUPELLE ; Laurent RENARD ; Caroline SARGIS-ROUSSEL ; Amélie TROUINARD ; Alain VAS Editeur : Paris : VUIBERT Année de publication : 2010 Importance : 284 p. Présentation : ill. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7117-6886-8 Prix : 27 EUR Langues : Français (fre) Mots-clés : Management CHANGEMENT ORGANISATIONNEL ; PLANIFICATION STRATEGIQUE ; MAIN D'OEUVRE Index. décimale : 111.58 CHANGEMENT ORGANISATIONNEL Résumé : Cet ouvrage se divise en trois parties : comprendre le changement organisationnel : facteurs, nature et modèles d'analyse. Gérer le changement organisationnel : aspects humains et managériaux et stratégies de gestion. Le management du changement en situation. Note de contenu : Bibliogr. p. 280-283 Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=109785

Exemplaires(1)

Code-barres	Cote	Support	Localisation	Section	Disponibilité
034127	658.406/MAN	Livre	Library Campus de Reims	Salle de lecture	Disponible

e-GRH : REVOLUTION OU EVOLUTION ? Relever le défi de l'intégration des TIC dans la fonction Ressources Humaines / Michel KALIKA / Paris : EDITIONS LIAISONS (2002)

Titre : e-GRH : REVOLUTION OU EVOLUTION ? Relever le défi de l'intégration des TIC dans la fonction Ressources Humaines Type de document : Livre Auteurs : Michel KALIKA, ; Stéphane BARTHE ; Fabien BLANCHOT ; Nabila BOUKEF ; Jacques BOULAY ; Luciana CASTRO GONCALVES ; Robert COULON ; François DELTOUR ; Véronique GUILLOUX ; Henri ISAAC ; Emmanuel JOSSERAND ; Florence LAVAL ; Michel KALIKA ; Hajer KEFI ; Mohammed MATMATI ; Samuel MERCIER ; Jean-Marie PERETTI ; François PICHAULT ; Brigitte RORIVE ; Caroline SARGIS-ROUSSEL ; Julie TIXIER ; Frédéric WACHEUX ; Marc ZUNE Editeur : Paris : EDITIONS LIAISONS Année de publication : 2002 Collection : Entreprise & Carrières Importance : 1 vol., 323 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-87880-516-1 Prix : 25 EUR Langues : Français (fre) Mots-clés : Management INTRANET ; SYSTEME D'INFORMATION ; APPLICATION DE L'INFORMATIQUE ; GESTION DES RESSOURCES HUMAINES ; MANAGEMENT DES CONNAISSANCES ; MESSAGERIE ELECTRONIQUE ; ORGANISATION DU TRAVAIL Index. décimale : 161.55 GESTION DES RESSOURCES HUMAINES Résumé : La stratégie d'intégration des nouvelles technologies de l'information (NTIC) dans la fonction RH. Les intranets RH : pratiques des entreprises et problématiques. L'intranet RH en tant qu'outil de la performance organisationnelle. Contrôle organisationnel : le cas des réseaux de franchises. L'utilisation du courrier électronique dans les entreprises françaises. Développement des NTIC et préservation de la vie privée des salariés. Système d'information (SIRH), intranet et gestion des connaissances : vers de nouvelles logiques professionnelles. Interactions entre acteurs et la conduite de projet d'implantation des systèmes d'information (SI). Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=17023

Exemplaires(2)

Code-barres	Cote	Support	Localisation	Section	Disponibilité
013251	658.3/KAL	Livre	Library Campus de Reims	Salle de lecture	Disponible
A2585	161.55 KAL	Livre	Library Campus de Rouen	Salle de lecture	Disponible