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Auteur Susan E. JACKSON |
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La gestion des ressources humaines / Shimon L. DOLAN / Paris : PEARSON EDUCATION FRANCE (2008)
Titre : La gestion des ressources humaines : Tendances, enjeux, pratiques actuelles Type de document : Livre Auteurs : Shimon L. DOLAN ; Tania SABA ; Susan E. JACKSON ; Randall S. SCHULER Mention d'édition : 4° éd. Editeur : Paris : PEARSON EDUCATION FRANCE Année de publication : 2008 Importance : XXIV-654 p. Présentation : ill. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7613-2637-7 Prix : 59 EUR Langues : Français (fre) Mots-clés : Management
GESTION DES RESSOURCES HUMAINES ; EMBAUCHE ; CARRIERE ; REMUNERATION ; SYSTEME D'INFORMATION ; DROIT DU TRAVAIL ; COMPETENCEIndex. décimale : 161.55 GESTION DES RESSOURCES HUMAINES Résumé : Cet ouvrage rend compte des nouveaux enjeux et changements intervenus dans la pratique de la gestion des ressources humaines. Note de contenu : Bibliogr.
Glossaire
IndexPermalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=30738 Exemplaires(4)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 023893 658.3/GES Livre Library Campus de Reims Salle de lecture Disponible A7954 161.55 GES Livre Library Campus de Rouen Salle de lecture Disponible A7955 161.55 GES Livre Library Campus de Rouen Salle de lecture Disponible A7956 161.55 GES Livre Library Campus de Rouen Salle de lecture Disponible Strategic human resource management / Randall S. SCHULER / Oxford : BLACKWELL PUBLISHING (2007)
Titre : Strategic human resource management Type de document : Livre Auteurs : Randall S. SCHULER ; Susan E. JACKSON Mention d'édition : 2nd ed. Editeur : Oxford : BLACKWELL PUBLISHING Année de publication : 2007 Importance : 478 p. Présentation : ill. ISBN/ISSN/EAN : 978-1-4051-4959-4 Prix : 42 EUR Langues : Anglais (eng) Mots-clés : Management
GESTION DES RESSOURCES HUMAINES ; STRATEGIE ; SERVICE SECTEUR ; CHINE ; INDEIndex. décimale : 161.55 GESTION DES RESSOURCES HUMAINES Résumé : Comprendre les ressources humaines dans le contexte des organisations et de leur environnement. Dimension globale de la GRH. Stratégie et avantage compétitif. Rôle des DRH et des professionnels en gestion du personnel. Note de contenu : Index Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=68128 Exemplaires(1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité B0080 161.55 SCH Livre Library Campus de Rouen Salle de lecture Disponible
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