| Titre : |
Volunteer’s management: HR strategy in Non-profit organizations |
| Type de document : |
Mémoire |
| Auteurs : |
Flavie MAROLLEAU, Auteur |
| Année de publication : |
2018 |
| Importance : |
25 p. |
| Note générale : |
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| Langues : |
Anglais (eng) |
| Mots-clés : |
Management
GESTION DES RESSOURCES HUMAINES ; ORGANISME SANS BUT LUCRATIF
|
| Résumé : |
This paper aims to think, in the context of NPOs, about the topic of volunteer’s management from a Human Resource perspective. Therefore, the main goal is to understand HR practices and management styles applied by NPOs to insure an effective management, and put it in perspective, to understand what volunteers are expecting from NPOs’ volunteers managers and their motivational factors concerning management. |
| Note de contenu : |
Bibliogr. p.24-25 |
| Programme : |
PGE-Reims |
| Spécialisation : |
Human Resources and Consulting |
| Permalink : |
https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=485036 |
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