Marketing / PEARSON ED. (2012)

Titre : Marketing : an introduction Type de document : Livre Mention d'édition : 2ème ed. Editeur : PEARSON ED. Année de publication : 2012 Importance : XXXI; 603 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-0-273-76260-7 Prix : 66 € Note générale : Glossaire p.582-591. Index. Langues : Anglais (eng) Langues originales : Anglais (eng) Mots-clés : Delphes MARKETING ; SYSTEME D'INFORMATION DANS L'ENTREPRISE ; SEGMENTATION DU MARCHE ; MARKETING-MIX ; DESCRIPTION DE FONCTION Management MARKETING STRATEGIQUE ; PLAN MARKETING ; COMPORTEMENT DU CONSOMMATEUR ; POLITIQUE DE PRODUIT ; PRIX ; DISTRIBUTION ; COMMERCE DE GROS ; MARKETING INTERNATIONAL ; COMMERCE DE DETAIL ; PROMOTION DES VENTES ; PUBLICITE ; FORCE DE VENTE Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=153407

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Management des organisations / Don HELLRIEGEL / DE BOECK UNIVERSITÉ (2006)

Titre : Management des organisations Type de document : Livre Auteurs : Don HELLRIEGEL ; John W. SLOCUM Mention d'édition : 2è éd. Editeur : DE BOECK UNIVERSITÉ Année de publication : 2006 Importance : XX p. + 727 p. Format : 24 cm ISBN/ISSN/EAN : 978-2-8041-4703-7 Prix : 50 € Note générale : Bibliogr. p. 667-698, index auteurs p. 699-705, index thématique p. 707-712 Langues : Français (fre) Langues originales : Anglais (eng) Mots-clés : Management ETUDE DE CAS ; MANAGEMENT ; COMMUNICATION INTERNE ; THEORIE DES ORGANISATIONS ; RELATIONS PUBLIQUES ; STYLE DE MANAGEMENT ; MANAGEMENT INTERCULTUREL ; STRESS ; DYNAMIQUE DE GROUPE ; CHANGEMENT ORGANISATIONNEL ; CONFLIT Delphes DIRIGEANT D'ENTREPRISE ; STRUCTURE ORGANISATIONNELLE ; STRATEGIE DE L'ENTREPRISE ; DESCRIPTION DE FONCTION ; CARRIERE PROFESSIONNELLE ; CULTURE D'ENTREPRISE ; MOTIVATION DU PERSONNEL Index. décimale : 111.55 ORGANISATION Résumé : Les auteurs abordent des questions comme l'interprétation des comportements individuels et la motivation sur le lieu de travail, la gestion des ressources humaines dans un contexte multiculturel, la conduite d'équipes, le règlement des conflits et les négociations ou le pilotage du changement dans une organisation. Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=148310

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Guide de la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences / Françoise KERLAN / ED. D'ORGANISATION (2004)

Titre : Guide de la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences Type de document : Livre Auteurs : Françoise KERLAN Mention d'édition : 2e éd. Editeur : ED. D'ORGANISATION Année de publication : 2004 Importance : VIII p. + 236 p. Format : 24 cm ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7081-3076-0 Prix : 28 € Note générale : Glossaire p. 223-224 Bibliogr. p. 225-227 Index p. 229-236 Langues : Français (fre) Mots-clés : Management FORMATION CONTINUE ; GESTION DES RESSOURCES HUMAINES Delphes COMPETENCE PROFESSIONNELLE ; DESCRIPTION DE FONCTION ; CARRIERE PROFESSIONNELLE Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=147232

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Organizational behavior / Don HELLRIEGEL / SOUTH-WESTERN (2004)

Accompagne ORGANIZATIONAL BEHAVIOR / Don HELLRIEGEL / Mason : THOMSON SOUTH-WESTERN (2004) Titre : Organizational behavior Type de document : Multimedia Auteurs : Don HELLRIEGEL ; John W. SLOCUM Mention d'édition : 10e ed. Editeur : SOUTH-WESTERN Année de publication : 2004 Importance : 1 CD-ROM ISBN/ISSN/EAN : 978-0-324-15685-0 Langues : Anglais (eng) Langues originales : Anglais (eng) Mots-clés : Management MANAGEMENT ; THEORIE DES ORGANISATIONS ; STYLE DE MANAGEMENT ; MANAGEMENT INTERCULTUREL ; ETUDE DE CAS ; DYNAMIQUE DE GROUPE ; COMMUNICATION INTERNE ; RELATIONS PUBLIQUES ; CHANGEMENT ORGANISATIONNEL ; STRESS Delphes DIRIGEANT D'ENTREPRISE ; MOTIVATION DU PERSONNEL ; CULTURE D'ENTREPRISE ; DESCRIPTION DE FONCTION ; STRUCTURE ORGANISATIONNELLE ; STRATEGIE DE L'ENTREPRISE ; CARRIERE PROFESSIONNELLE Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=149677

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023979	658.4/HEL	CD d'accompagnement	Library Campus de Reims	Accueil library	Disponible

Organisation / Luc BOYER / ED. D'ORGANISATION (2003)

Titre : Organisation : théories et applications Type de document : Livre Auteurs : Luc BOYER ; Noël EQUILBEY Mention d'édition : 2ème éd. Editeur : ED. D'ORGANISATION Année de publication : 2003 Importance : 464 p. Format : 23 cm ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7081-2890-3 Prix : 28 € Note générale : Bibliogr. fin chaque chap. Index p. 463-464 Langues : Français (fre) Mots-clés : Delphes SYSTEME D'INFORMATION DANS L'ENTREPRISE ; GOUVERNEMENT D'ENTREPRISE ; GESTION DE LA CONNAISSANCE ; STRUCTURE ORGANISATIONNELLE ; DESCRIPTION DE FONCTION ; COMPETENCE PROFESSIONNELLE Management LOGISTIQUE ; CHANGEMENT ORGANISATIONNEL ; MANAGEMENT INTERCULTUREL ; MANAGEMENT ; HISTOIRE ; GESTION PREVISIONNELLE ; CAPITAL HUMAIN ; GESTION DE LA QUALITE ; GESTION DE PROJET ; THEORIE DES ORGANISATIONS Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=147017

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