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Sous-collection ressources humaines
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Marketing RH / Philippe LIGER / PARIS : DUNOD (2013)
Titre : Marketing RH Type de document : Livre Auteurs : Philippe LIGER, Auteur Mention d'édition : [3e édition] Editeur : PARIS : DUNOD Année de publication : 2013 Collection : Fonctions de l'entreprise Sous-collection : ressources humaines Importance : VIII-184 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-10-059394-1 Prix : 23 EUR Note générale : Notes bibliogr. Langues : Français (fre) Mots-clés : Management
GESTION DES RESSOURCES HUMAINES ; QUALIFICATION ; RELATIONS INTERPERSONNELLES ; MOTIVATION ; EMBAUCHERésumé : Clair et concis, cet ouvrage permet aux responsables d'entreprise de mettre en œuvre leur attractivité d'employeur, en appliquant les règles du marketing au domaine des ressources humaines. Ce livre donne les clés pour bâtir une stratégie et un plan marketing pour recruter et fidéliser des salariés impliqués, et montre en quoi cette approche donne un nouveau rôle aux DRH. Cette 3e édition, entièrement mise à jour et enrichie, met l'accent sur l'impact des politiques RH œuvrant pour la diversité. Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=155431 Exemplaires(1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 044591 658.311/LIG Livre Library Campus de Reims Salle de lecture Disponible Développer les RH à l'international / Benoît THERY / PARIS : DUNOD (2011)
Titre : Développer les RH à l'international : pour une géopolitique des ressources humaines Type de document : Livre Auteurs : Benoît THERY ; Pierre-Antoine GAILLY, Préfacier, etc. Editeur : PARIS : DUNOD Année de publication : 2011 Collection : Fonctions de l'entreprise Sous-collection : ressources humaines Importance : VIII-189 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-10-055365-5 Prix : 25 € Note générale : Bibliogr. p. 189 Langues : Français (fre) Mots-clés : Management
GESTION DES RESSOURCES HUMAINES ; CAPITAL HUMAIN ; RELATIONS INTERNATIONALES ; POLITIQUE SOCIALE ; INTERNATIONAL ; PRISE DE DECISION ; RESPONSABILITE SOCIALE DE L'ENTREPRISE ; MANAGEMENT INTERCULTUREL ; ETUDE DE CAS
Delphes
MOBILITE INTERNATIONALE DE TRAVAILLEURS ; MULTINATIONALE ; GOUVERNANCE ; CULTURE NATIONALE ; STRATEGIE INTERNATIONALE DE L'ENTREPRISE ; INTEGRATION SOCIALEPermalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=151552 Exemplaires(2)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 037620 658.3/THE Livre Library Campus de Reims Salle de lecture Disponible 037621 658.3/THE Livre Library Campus de Reims Salle de lecture Disponible Médiation en entreprise [La] / Arnaud STIMEC / PARIS : DUNOD (2011)
Titre : Médiation en entreprise [La] : faciliter le dialogue, gérer les conflits, favoriser la coopération Type de document : Livre Auteurs : Arnaud STIMEC ; Jacques SALZER, Préfacier, etc. Mention d'édition : 3e éd. Editeur : PARIS : DUNOD Année de publication : 2011 Collection : Fonctions de l'entreprise Sous-collection : ressources humaines Importance : X-192 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-10-055435-5 Prix : 26 € Note générale : Bibliogr. p. 195-199. Index Langues : Français (fre) Mots-clés : Management
ARBITRAGE ; CONFLIT DU TRAVAIL ; COMMUNICATION INTERNE ; NEGOCIATION ; ETUDE DE CAS
Delphes
RELATIONS PROFESSIONNELLESPermalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=151954 Exemplaires(1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 038025 658.405/STI Livre Library Campus de Reims Salle de lecture Disponible Prévenir les risques psychosociaux / Elodie MONTREUIL / PARIS : DUNOD (2011)
Titre : Prévenir les risques psychosociaux : des outils pour agir sur la pénibilité et préserver la santé au travail Type de document : Livre Auteurs : Elodie MONTREUIL Editeur : PARIS : DUNOD Année de publication : 2011 Collection : Fonctions de l'entreprise Sous-collection : ressources humaines Importance : X-196 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-10-056292-3 Prix : 24 € Note générale : Bibliogr. p. 191-194. Index Langues : Français (fre) Mots-clés : Management
STRESS ; PSYCHOLOGIE DU TRAVAIL ; METHODOLOGIE ; ETUDE DE CAS ; CONDITIONS DE TRAVAIL ; RESPONSABILITE SOCIALE DE L'ENTREPRISE ; SECURITE AU TRAVAIL
Delphes
PREVENTION DANS L'ENTREPRISE ; COMPORTEMENT DU PERSONNELPermalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=151875 Exemplaires(1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 037608 658.38/MON Livre Library Campus de Reims Salle de lecture Disponible Tableaux de bord de la gestion sociale [Les] / Jean-Pierre TAIEB / PARIS : DUNOD (2011)
Titre : Tableaux de bord de la gestion sociale [Les] : développez les nouveaux outils de la performance sociale Type de document : Livre Auteurs : Jean-Pierre TAIEB Mention d'édition : 6e éd Editeur : PARIS : DUNOD Année de publication : 2011 Collection : Fonctions de l'entreprise Sous-collection : ressources humaines Importance : 248 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-10-055759-2 Prix : 28.50 € Note générale : Index Langues : Français (fre) Mots-clés : Management
BILAN SOCIAL ; CAPITAL HUMAIN ; COMMUNICATION INTERNE ; CONTROLE DE GESTION ; GESTION DES RESSOURCES HUMAINES ; TABLEAU DE BORDIndex. décimale : 113.18 TABLEAU DE BORD Résumé : Ce livre pose les principes de réalisation et de diffusion des tableaux de bord sociaux. Partant de l'indicateur social comme unité d'oeuvre du tableau de bord, vous pourrez grâce à des indicateurs entièrement mis à jour dans cette 6e édition enrichie : construire votre référentiel externe à partir des principaux ratios normés au niveau sectoriel ou national; réaliser un diagnostic social qui favorisera la prise de décision; élaborer de véritables outils de communication interne. Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=151957 Autre formatExemplaires(3)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 038026 658.3/TAI Livre Library Campus de Reims Salle de lecture Disponible 038027 658.3/TAI Livre Library Campus de Reims Salle de lecture Disponible J5942 113.18 TAI Livre Library Campus de Rouen Salle de lecture Disponible
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