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Managez dans la joie / Paul-Hervé VINTROU / VUIBERT (2012)
Titre : Managez dans la joie : au bénéfice de la performance Type de document : Livre Auteurs : Paul-Hervé VINTROU Editeur : VUIBERT Année de publication : 2012 Collection : Les outils de la réussite Importance : 254 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-311-00875-3 Prix : 18 € Note générale : Bibliogr. p. 251-254 Langues : Français (fre) Mots-clés : Delphes
MOTIVATION DU PERSONNEL ; SATISFACTION AU TRAVAIL ; DIRIGEANT D'ENTREPRISE
Management
STYLE DE MANAGEMENT ; MANAGEMENT ; ETUDE DE CAS ; EFFICACITEPermalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=153404 Exemplaires(1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 043015 658.42/VIN Livre Library Campus de Reims Salle de lecture Disponible Organizational misbehaviour in the workplace / Jan Ch. KARLSSON / New York : PALGRAVE MACMILLAN (2012)
Titre : Organizational misbehaviour in the workplace : narratives of dignity and resistance Type de document : Livre Auteurs : Jan Ch. KARLSSON, Auteur Editeur : New York : PALGRAVE MACMILLAN Année de publication : 2012 Importance : XII; 216 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-0-230-29679-4 Prix : 95 € Note générale : Bibliogr. p.199-208 Langues : Anglais (eng) Mots-clés : Management
ETUDE DE CAS ; CONDITIONS DE TRAVAIL ; CAPITAL HUMAIN
Delphes
COMPORTEMENT DU PERSONNEL ; SATISFACTION AU TRAVAILPermalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=152227 Exemplaires(1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 039493 658.312/KAR Livre Library Campus de Reims Salle de lecture Disponible Ces entreprises où il fait bon travailler / Michael BURCHELL / Paris : PEARSON EDUCATION FRANCE (2011)
Titre : Ces entreprises où il fait bon travailler : qui sont-elles, que font-elles et pourquoi ça marche ? Type de document : Livre Auteurs : Michael BURCHELL ; Jennifer ROBIN ; Michel LE SEAC'H, Traducteur Editeur : Paris : PEARSON EDUCATION FRANCE Année de publication : 2011 Collection : Village mondial Importance : IX, 262 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7440-6485-2 Prix : 28 € Note générale : Bibliogr. p. 245-246. Index Langues : Français (fre) Langues originales : Anglais (eng) Mots-clés : Management
CONDITIONS DE TRAVAIL ; GESTION DES RESSOURCES HUMAINES ; ETUDE DE CAS ; FRANCE ; MANAGEMENT INTERCULTUREL ; STYLE DE MANAGEMENT
Delphes
SATISFACTION AU TRAVAIL ; CULTURE D'ENTREPRISE ; ETATS-UNISPermalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=147166 Exemplaires(1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 036385 658.3/BUR Livre Library Campus de Reims Salle de lecture Disponible Employés d'abord, les clients ensuite / Vineet NAYAR / DIATEINO (2011)
Titre : Employés d'abord, les clients ensuite : Comment renverser les règles du management Titre original : Employees first, customer second: turning conventional management upside down Type de document : Livre Auteurs : Vineet NAYAR, Auteur Editeur : DIATEINO Année de publication : 2011 Importance : 231 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-35456-031-7 Prix : 20 € Langues : Français (fre) Langues originales : Anglais (eng) Mots-clés : Management
MANAGEMENT ; CAPITAL HUMAIN
Delphes
RELATIONS PROFESSIONNELLES ; MOTIVATION DU PERSONNEL ; SATISFACTION AU TRAVAIL ; DIRIGEANT D'ENTREPRISEPermalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=152870 Exemplaires(1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 040085 658.3/NAY Livre Library Campus de Reims Salle de lecture Disponible Gestion des ressources humaines en devenir [La] / Françoise DUPUICH / L'Harmattan (2011)
Titre : Gestion des ressources humaines en devenir [La] Type de document : Livre Auteurs : Françoise DUPUICH ; Valéry MICHAUX, Auteur Neoma Editeur : L'Harmattan Année de publication : 2011 Collection : Entreprises & management Importance : 353 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-296-54801-5 Prix : 31.50 € Note générale : Bibliogr. fin de chapitre Langues : Français (fre) Mots-clés : Delphes
COMPETENCE PROFESSIONNELLE ; MOTIVATION DU PERSONNEL ; SATISFACTION AU TRAVAIL
Management
GESTION DES RESSOURCES HUMAINES ; RECHERCHE ; RESPONSABILITE SOCIALE DE L'ENTREPRISEIndex. décimale : 161.55 GESTION DES RESSOURCES HUMAINES Note de contenu : MICHAUX Valéry. Chap. "Les communautés de pratique comme support de compétences collectives et vecteur de développement de compétences individuelles et collectives" p. 223-276 Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=151459 Exemplaires(2)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 036301 658.307 2/GES Livre Library Campus de Reims Salle de lecture Disponible J5715 161.55 DUP Livre Library Campus de Rouen Salle de lecture Disponible GRH / DE BOECK (2011)PermalinkOrganisation, management et éthique / Jean-Philippe TOUTUT / L'Harmattan (2011)PermalinkEt si on décidait d'être heureux même au travail ? / Monique PIERSON / AFNOR (2011)PermalinkAttirer et fidéliser les bonnes compétences / Benjamin CHAMINADE / AFNOR (2010)PermalinkBoulot-vie privée:équilibrez vos vies / Vanessa GENIN / ESF ÉD. (2010)PermalinkConstruire les succès / Frank ROUAULT / AFNOR (2010)PermalinkEloge du bien-être au travail / Dominique STEILER / PRESSES UNIVERSITAIRES DE GRENOBLE (2010)PermalinkÉloge du carburateur / Matthew B. CRAWFORD / LA DÉCOUVERTE (2010)PermalinkManagement / PRESSES UNIVERSITAIRES DE FRANCE (2010)PermalinkMétier priorité managériale[Le] / Christian FASSIER / L'Harmattan (2010)Permalink
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