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EDITIONS LIAISONS
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Titre : Droit du travail : Droit vivant Type de document : Livre Auteurs : Jean-Emmanuel RAY Mention d'édition : 26e éd. Editeur : Paris : EDITIONS LIAISONS Année de publication : 2017 Collection : Droit vivant Importance : 471 p. Format : 24 cm ISBN/ISSN/EAN : 978-2-37148-144-2 Prix : 39 EUR Note générale : La couv. porte en plus : "à jour de la loi travail du 8 août 2016"
IndexLangues : Français (fre) Mots-clés : Management
CONTRAT DE TRAVAIL ; DROIT DU TRAVAIL ; DUREE DU TRAVAIL ; LICENCIEMENT ; RELATIONS INDIVIDUELLES DU TRAVAILMots-clés candidats : Droit du travail France Index. décimale : 324.53 DROIT DU TRAVAIL Résumé : Consacré à la relation individuelle de travail, cet ouvrage a intégré les ordonnances de septembre 2017 qui ont refondu le tiers du Code du travail, donnant ici priorité à l'accord d'entreprise sur la branche, plafonnant là les dommages-intérêts en cas de licenciement sans cause réelle et sérieuse, redéfinissant le motif économique de licenciement ou sécurisant les plans de départs volontaires. Dans un style vivant, avec de multiples exemples concrets, l'auteur invite à suivre l'itinéraire d'un salarié, de l'embauche à la rupture du contrat de travail. Note de contenu : Index Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=142463 Exemplaires(6)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 051692 344.01 RAY Livre Library Campus de Reims Salle de lecture Exclu du prêt 051693 344.01 RAY Livre Library Campus de Reims Salle de lecture Exclu du prêt 051694 344.01 RAY Livre Library Campus de Reims Salle de lecture Exclu du prêt J3952 324.53 RAY Livre Library Campus de Rouen Salle de lecture Exclu du prêt J3953 324.53 RAY Livre Library Campus de Rouen Salle de lecture Sorti jusqu'au 09/01/2019 J3954 324.53 RAY Livre Library Campus de Rouen Salle de lecture Sorti jusqu'au 28/05/2018 Exemplaires(1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité J3706 324.55 ROU Livre Library Campus de Rouen Salle de lecture Exclu du prêt
Titre : Rémunération et reconnaissance du travail : Classification, compétences, appréciation, dialoque social Type de document : Livre Auteurs : Philippe DENIMAL Editeur : Paris : EDITIONS LIAISONS Année de publication : 2016 Collection : Entreprises & Carrières Importance : 240 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-37148-102-2 Prix : 26 EUR Langues : Français (fre) Mots-clés : Management
REMUNERATION ; DIALOGUE SOCIAL ; COMPETENCE ; EMPLOIIndex. décimale : 161.71 REMUNERATION Résumé : Comment faire simple et intelligible en matière de rémunération ? Peut-être en commençant par expliquer ce que reconnaissent les deux principaux leviers qui la déterminent : - la classification qui reconnaît le contenu du travail et fixe un salaire minimal, - l’appréciation individuelle qui reconnaît la manière de travailler et conduit à une part salariale complémentaire. Quant à la reconnaissance des compétences, comment traduire un concept aussi polysémique en outil opérationnel permettant de faire le lien avec la rémunération ? Des réponses claires et précises sont apportées dans cet ouvrage. Pour construire des dispositifs de reconnaissance acceptables, il faut rassembler quelques ingrédients : concertation entre partenaires sociaux pour faire vivre un dialogue social fructueux, participation des salariés à ce qui les concerne très directement pour répondre autant que faire se peut à leurs attentes, expertise sociale et technique pour éviter de jouer à l’apprenti sorcier. L’auteur apporte toutes sortes d’exemples, d’analyses et d’outils concrets pour aider les acteurs qui veulent traiter ces questions avec volontarisme et dans l’esprit d’un investissement profitable. Note de contenu : Bibliogr. p. 235-236 Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=316224 Exemplaires(1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité J5808 161.71 DEN Livre Library Campus de Rouen Salle de lecture Disponible
Titre : Droit du travail 2015: les arrêts décisifs Type de document : Livre Auteurs : Sandra LAPORTE ; Paul-Henri ANTONMATTEI, Préfacier, etc. Editeur : Paris : EDITIONS LIAISONS Année de publication : 2015 Importance : 412 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-37148-074-2 Prix : 33.00 EUR Langues : Français (fre) Mots-clés : Management
CONTRAT DE TRAVAIL ; CDD ; REMUNERATION ; DUREE DU TRAVAIL ; CONGE ; SANTE ; HARCELEMENT ; LIBERTE ; REGLEMENT INTERIEUR ; LICENCIEMENT ; ELECTION ; SYNDICAT DE SALARIES ; COMITE D'ENTREPRISE ; DELEGUE DU PERSONNEL ; GREVEIndex. décimale : 324.53 DROIT DU TRAVAIL Résumé : Cette édition apporte l'ensemble des décisions de l'année que vous devez connaître dans le domaine des relations du travail (septembre 2014-juillet2015) : légitimité des avantages catégoriels, consultation des SMS par l'employeur, modalités de renonciation à une clause de non-concurrence, forfait annuel en jours, harcèlement, prise d'acte, rupture conventionnelle homologuée, PSE, élections professionnelles et représentativité syndicale. Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=113971 Exemplaires(1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité J4544 324.53 LAP Livre Library Campus de Rouen Salle de lecture Disponible
Titre : Les emplois atypiques : Quelles réponses au besoin de flexicurité? Type de document : Livre Auteurs : Christophe EVERAERE ; Hervé SERIEYX, Préfacier, etc. Editeur : Paris : EDITIONS LIAISONS Année de publication : 2014 Collection : liaisons sociales Importance : 164 p. Présentation : ill. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-37148-021-6 Prix : 25 EUR Langues : Français (fre) Mots-clés : Management
CDD ; CONTRAT DE TRAVAIL ; EMPLOI ; FLEXIBILITE ; PORTAGE SALARIAL ; STAGE ; TRAVAIL TEMPORAIRE ; CARRIEREIndex. décimale : 161.35 PROFESSION Résumé : Cet ouvrage présente un panorama des formes de travail non conventionnel : le CDD, l'intérim, le portage salarial, les groupements d'employeurs, etc. L'auteur tente de répondre à la question de savoir si ce genre d'emploi apporte effectivement la flexibilité désirée par les entreprises et la sécurité aux travailleurs. Il aborde aussi la question des auto-entrepreneurs et des stagiaires. Note de contenu : Bibliogr. p. 159-164 Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=111930 Exemplaires(1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité J2466 161.35 EVE Livre Library Campus de Rouen Salle de lecture Disponible PermalinkPermalinkPermalinkPermalinkPermalinkManager des situations de crise : 20 nouvelles fiches opérationnelles pour s'orienter / Benoît de BOISREDON / Paris : EDITIONS LIAISONS (2012)
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