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Management > SCIENCE DU COMPORTEMENT > PSYCHOLOGIE
PSYCHOLOGIESynonyme(s)Parapsychologie ;Psycholinguistique ;Psychologie infantile ;Psychopédagogie ;Psychothérapie ;Imaginaire DésirVoir aussi |
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La bible Tage Mage : 2024 / Franck ATTELAN / Paris : STUDYRAMA (2023)
Titre : La bible Tage Mage : 2024 Type de document : Livre Auteurs : Franck ATTELAN Mention d'édition : 14ème éd. Editeur : Paris : STUDYRAMA Année de publication : 2023 Importance : 1368 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7590-5267-7 Prix : 49 € Langues : Français (fre) Mots-clés : Management
EXAMEN ; GRANDE ECOLE ; TEST PSYCHOTECHNIQUEIndex. décimale : 163.27 GRANDE ECOLE Résumé : Une préparation au Tage Mage, le test d'aptitude aux études de gestion, avec des fiches de cours et des points méthodologiques accompagnés d'exercices et de quinze tests blancs corrigés. Avec un livret de conseils pour bien réussir le test. Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=581662 Exemplaires (2)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 056624 SCHOOL ATT Livre Library Campus de Reims Salle de lecture Disponible 056625 SCHOOL ATT Livre Library Campus de Reims Salle de lecture Disponible Can a brand rebuild trust after a scandal ? / BEA NASERI, YVETTE-RITA UYAH / 2023
Titre : Can a brand rebuild trust after a scandal ? Type de document : Mémoire Auteurs : BEA NASERI, YVETTE-RITA UYAH, Auteur Année de publication : 2023 Importance : 42 p. Note générale : Pour accéder aux fichiers PDF, merci de vous identifier sur le catalogue avec votre compte Office 365 via le bouton CONNEXION en haut de page. Langues : Anglais (eng) Mots-clés : Management
CONFIANCE ; MARQUE ; CONSOMMATEURProgramme : MSc Business Development & Clients Grands Comptes Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=581880 Les étudiants et Alumni franco-allemands et leur identité européenne : un cadre théorique. / Johanna Aurélie DAUM / 2023
Titre : Les étudiants et Alumni franco-allemands et leur identité européenne : un cadre théorique. Type de document : Mémoire Auteurs : Johanna Aurélie DAUM, Auteur Année de publication : 2023 Importance : 61 p. Note générale : Pour accéder aux fichiers PDF, merci de vous identifier sur le catalogue avec votre compte Office 365 via le bouton CONNEXION en haut de page. Langues : Français (fre) Mots-clés : Management
ALLEMAGNE ; ECONOMIE COMPORTEMENTALE ; EUROPE ; COMPORTEMENTRésumé : Ce mémoire a pour but d'étudier l'identité européenne des étudiants et des anciens étudiants d'un cursus économique franco-allemand. Jusqu'à présent, cette relation n'a été étudiée que chez les étudiants Erasmus. Ce mémoire est donc une première tentative de développer un plan d'étude théorique qui permette d'examiner la question suivante : Dans quelle mesure les étudiants et Alumni d'un cursus économique franco-allemand se forment-ils une identité européenne ? Ce travail est composé de deux parties. La première partie est constituée d'une revue de la littérature qui aborde les cursus franco-allemands et l'identité européenne, ainsi que l'état actuel des recherches. Dans la deuxième partie de ce travail, un design d'étude théorique est développé à l'aide d'études Erasmus déjà réalisées. Pour cela, l'opérationnalisation et la méthodologie des études Erasmus sont analysées et comparées. Le design théorique de l'étude est un design d'étude combiné. Un questionnaire sera élaboré et en complément, des entretiens sont prévus. Une réponse définitive à la question de recherche n'a pas encore pu être trouvée dans le cadre de ce mémoire, mais la formulation de la problématique et des hypothèses ainsi que le développement d'un design d'étude accomplissent déjà les deux premières étapes importantes d'une étude empirique en sciences sociales. Programme : Cesem Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=581653 L’évolution de discrimination sur le lieu de travail avec la popularisions du travail à distance. / Garima MARWAH / 2023
Titre : L’évolution de discrimination sur le lieu de travail avec la popularisions du travail à distance. Type de document : Mémoire Auteurs : Garima MARWAH, Auteur Année de publication : 2023 Importance : 70 p. Note générale : Pour accéder aux fichiers PDF, merci de vous identifier sur le catalogue avec votre compte Office 365 via le bouton CONNEXION en haut de page. Langues : Français (fre) Mots-clés : Management
DISCRIMINATION ; HARCELEMENT ; TECHNOLOGIE ; VIOLENCERésumé : Grâce à cette étude, nous avons cherché à déterminer les véritables effets du passage du lieu de travail en face à face au lieu de travail en ligne sur le niveau de harcèlement qui se produit sur le lieu de travail. Dans l'ensemble, la transition que la COVID a imposée à notre société vers le lieu de travail en ligne a apporté de nombreux changements à la manière dont le harcèlement sur le lieu de travail se produit. Nous constatons qu'au passé, les gens discriminaient également entre les employés particulièrement jeunes et âgés. Cependant, avec les exigences technologiques que ce développement implique, les jeunes employés en particulier sont désormais plus précieux et moins sujets à la discrimination. La discrimination reste toujours plus impliquante pour les femmes que les hommes, mais c'est beaucoup mieux maintenant pour les employés transgenres. Nous avons également constaté que la transition vers le travail à distance en ligne crée un environnement exempt de harcèlement physique ainsi que beaucoup moins de harcèlement sexuel. Être dans un environnement entièrement en ligne est relativement nouveau pour la plupart des gens, et le personnel des ressources humaines sont habituées aux éléments et aux signes avant-coureurs qui se produisent en personne. Mieux comprendre les différents éléments pour le travail a distanciel c'est important pour mitiger les situations de harcèlements pour les travailleurs Programme : Cesem Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=581684 Examining the effects of emotional manipulation in advertising on consumer behavior and wellbeing / Andréa AZULA ZUBIETA / 2023
Titre : Examining the effects of emotional manipulation in advertising on consumer behavior and wellbeing Type de document : Mémoire Auteurs : Andréa AZULA ZUBIETA, Auteur Année de publication : 2023 Importance : 26p. Note générale : Pour accéder aux fichiers PDF, merci de vous identifier sur le catalogue avec votre compte Office 365 via le bouton CONNEXION en haut de page. Langues : Français (fre) Langues originales : Anglais (eng) Mots-clés : Management
COMPORTEMENT DU CONSOMMATEUR ; EMOTION ; MARKETING ACHATRésumé : In today's consumer-oriented world, marketing plays a significant role in shaping consumer behavior and influencing purchasing decisions. Companies in all sectors use the marketing mix to effectively link their offering to the market by creating a solid value proposition. Among the marketing mix levers, this study concentrates on the communication lever, in particular on advertising. Advertising specifically refers to the creation and dissemination of promotional messagesthrough various media channels, such as print, broadcast, and digital media, to reach a target audience, build brand awareness, and persuade consumers to purchase products or services. The advertising concepts, domains, and activities have changed widely in the last decades, due to the change in consumer behavior, the development and spread of new technologies and communication, and the increase in social consensus. Accordingly, definitions in the literature have been updated as well with regard tothe historical context. Nowadays, advertising can be defined as the “paid, owned, and earned mediated communication, activated by an identifiable brand and intent on persuading the consumer to make some cognitive, affective or behavioral change, now or in the future” (Kerr & Richards, 2021). Over the years, consumers have become increasingly desensitized to traditional advertising methods (Davis & Brotherton, 2013), such as interruptive ads during TV shows or pop-up ads on websites. As a result, companies have had to find new ways to capture and maintain the attention of their target audience. One effective method has been to leverage emotions in advertising. By creating emotionally engaging ads,companies can tap into the subconscious minds of consumers and establish a deeper connection with their audience. Emotions like joy, sadness, fear, or excitement can evoke a visceral response in consumers, making them more likely to remember the ad and take action. However, using attention-getting tactics might lead consumers to infer that the advertiser is attempting to manipulate or unfairly persuade consumers (Campbell, 1995). Therefore, companies need to be careful when leveraging emotions in advertising, in order to avoid an undesired effect on consumers. Programme : MSc International Marketing & Brand Management Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=581925 How can social media trends give insights to the human resources about the behaviour, productivity, and engagement of the Generation Z employees? / Maria Emmanouela PETSA / 2023PermalinkHow can Start-Ups build trust with their customer ? / Dana COUDERQ / 2023PermalinkNeurosapiens / Anaïs ROUX / Paris : LES ARENES (2023)PermalinkLe stress interpersonnel en négociation / Charlotte BLUM / 2023PermalinkThe evolution of the main character pictured in the French auteur cinema between the 30s, 60s and 90s. / Célia BLANCHARD / 2023PermalinkThe impact of Gamification on Customer Loyalty / Amandine COQUARD-MOLINARI / 2023PermalinkThe role of first impression in building business relationship - Importance and Complexity / DEHUS, CARLA / 2023PermalinkAux thunes, citoyennes ! / Insaff EL HASSINI / ALISIO (2023)PermalinkTO WHAT EXTENT DOES THE NUTRI-SCORE LABEL ON PACKAGING INFLUENCE CONSUMERS’ ATTITUDES, PERCEIVED HEALTHINESS AND PURCHASE INTENTIONS? / Belinda LUTTMANN / 2023PermalinkArtificial intelligence and Personal Health Information. / Joanna DA COSTA / 2022Permalink
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