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Management > DROIT SOCIAL > DROIT DU TRAVAIL > RELATIONS COLLECTIVES DU TRAVAIL > NEGOCIATION COLLECTIVE
NEGOCIATION COLLECTIVESynonyme(s)Commission paritaire Institution paritaire |
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Itinéraire d'un DRH gâté / Jean-Luc VERGNE / PARIS : GROUPE EYROLLES (2013)
Titre : Itinéraire d'un DRH gâté Type de document : Livre Auteurs : Jean-Luc VERGNE, Auteur Editeur : PARIS : GROUPE EYROLLES Année de publication : 2013 Importance : 212 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-212-55772-5 Prix : 17 EUR Langues : Français (fre) Mots-clés : Management
GESTION DES RESSOURCES HUMAINES ; MANAGEMENT ; NEGOCIATION COLLECTIVERésumé : Négociateur redoutable, doté d'un franc-parler proverbial, Jean-Luc Vergne a été DRH de quelques-unes des plus belles entreprises françaises. Un parcours atypique pour quelqu'un qui, au départ, n'appartenait pas à la " caste des grands dirigeants, et dans lequel il est resté fidèle à un cap : dans les ressources humaines, c'est l'homme qu'il faut voir, dans toute sa richesse et sa complexité, et non l'aspect ressource quantifiable comme variable d'ajustement. Tout au long de ce livre, c'est un regard aiguisé et engagé que Jean-Luc Vergne porte sur les ressources humaines et sur le monde de l'entreprise. De l'angoisse de devoir annoncer à 300 salariés, seul, au milieu d'une cour, une fermeture d'usine, à la dynamique de réussite de grands projets industriels ou d'innovations sociales, il nous montre l'envers du décor, fait de rencontres, de petites stratégies, et de vrais engagements. L'itinéraire d'un DRH passionné par son métier. Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=154884 Autre formatExemplaires(1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 041969 658.3/VER Livre Library Campus de Reims Salle de lecture Disponible La performance collective / Xavier BARON / Paris : EDITIONS LIAISONS (2012)
Titre : La performance collective : Repenser l'organisation des travailleurs du savoir Type de document : Livre Auteurs : Xavier BARON Editeur : Paris : EDITIONS LIAISONS Année de publication : 2012 Collection : Entreprise & Carrières Importance : 172 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-87880-880-3 Prix : 26 EUR Mots-clés : Management
RELATIONS COLLECTIVES DU TRAVAIL ; PERFORMANCE ; ORGANISATION DU TRAVAIL ; SANTE ; GESTION DES RESSOURCES HUMAINES ; INVESTISSEMENT IMMATERIELIndex. décimale : 141.16 ORGANISATION DU TRAVAIL Résumé : Cet ouvrage a pour but d'identifier les conditions organisationnelles de la performance des travailleurs du savoir. Au-delà des constats et du diagnostic, sans prétendre à la découverte de recettes généralisables et transférables, l'auteur dégage neuf principes innovants d'organisation, construits et illustrés à partir de l'expérience et de l'observation de cas réels d'entreprise. Destiné aux dirigeants, DRH et managers ainsi qu'aux enseignants et étudiants, ce livre participe au débat public sur la compétitivité des économies avancées. Répondant aux opportunités de l'extension des technologies de l'information et de la communication et des usages de l'espace, il éclaire les nouvelles problématiques d'organisation en lien avec le bien- être et la santé au travail. Note de contenu : Bibliogr. p. 171-172 Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=93440 Exemplaires(2)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 044464 658.312/BAR Livre Library Campus de Reims Salle de lecture Disponible J0509 141.16 BAR Livre Library Campus de Rouen Salle de lecture Disponible Des problèmes avec votre employeur ? / Caroline ANDRE / ELLIPSES-EDITION MARKETING (2012)
Titre : Des problèmes avec votre employeur ? : 100 questions/réponses pour connaître et défendre vos droits de salarié Type de document : Livre Auteurs : Caroline ANDRE, Auteur Neoma Editeur : ELLIPSES-EDITION MARKETING Année de publication : 2012 Collection : 100 questions/réponses Importance : 118 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7298-7143-7 Prix : 10 € Note générale : Bibliogr. p. 115. Glossaire. Index Langues : Français (fre) Mots-clés : Management
CONGE ; CONTRAT DE TRAVAIL ; ACCORD COLLECTIF ; DISCRIMINATION ; DROIT DU TRAVAIL ; FORMATION CONTINUE ; GREVE ; LICENCIEMENT ; REMUNERATION ; SANTE
Delphes
CONGE REMUNERE ; REPRESENTATION DU PERSONNEL ; TEMPS DE TRAVAILIndex. décimale : 324.53 DROIT DU TRAVAIL Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=147605 Exemplaires(11)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 038452 344.01/AND Livre Library Campus de Reims Salle de lecture Disponible 038453 344.01/AND Livre Library Campus de Reims Salle de lecture Disponible 038454 344.01/AND Livre Library Campus de Reims Salle de lecture Disponible 038455 344.01/AND Livre Library Campus de Reims Salle de lecture Disponible 038456 344.01/AND Livre Library Campus de Reims Salle de lecture Disponible 038457 344.01/AND Livre Library Campus de Reims Salle de lecture Disponible 038458 344.01/AND Livre Library Campus de Reims Salle de lecture Disponible 038459 344.01/AND Livre Library Campus de Reims Salle de lecture Disponible 038460 344.01/AND Livre Library Campus de Reims Salle de lecture Disponible 038461 344.01/AND Livre Library Campus de Reims Salle de lecture Disponible J5714 324.53 AND Livre Library Campus de Rouen Salle de lecture Disponible Les relations sociales en entreprise en 100 points clés / Jean-Christophe DEBANDE / Paris : VUIBERT (2012)
Titre : Les relations sociales en entreprise en 100 points clés Type de document : Livre Auteurs : Jean-Christophe DEBANDE Editeur : Paris : VUIBERT Année de publication : 2012 Collection : Lire agir Importance : 314 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-311-00767-1 Prix : 32 EUR Mots-clés : Management
SYNDICAT DE SALARIES ; REPRESENTATION DES SALARIES ; DROIT DU TRAVAIL ; NEGOCIATION COLLECTIVE ; CONFLIT DU TRAVAIL ; ACCORD COLLECTIF ; ORGANISATION DU TRAVAILIndex. décimale : 164.36 RELATIONS INTERPERSONNELLES Résumé : Tous les aspects des relations sociales en entreprise, depuis le rôle des instances représentatives du personnel à la responsabilité de l'employeur. Le droit des relations collectives du travail, les champs possibles de la négociation, les outils pour piloter les relations sociales au mieux des intérêts de l’entreprise et de ses salariés. Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=93417 Exemplaires(1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité J0515 164.36 DEB Livre Library Campus de Rouen Salle de lecture Disponible Réussir avec les Asiatiques / Bruno MARION / EYROLLES (2012)
Titre : Réussir avec les Asiatiques : Business et bonnes manières. Chine, Inde, Japon, Corée, Thaïlande, Malaisie, Indonésie, Singapour... Type de document : Livre Auteurs : Bruno MARION Editeur : EYROLLES Année de publication : 2012 Collection : Livres Outils Importance : 248 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-212-55457-1 Prix : 28.00 EUR Langues : Français (fre) Mots-clés : Management
MANAGEMENT INTERCULTUREL ; ASIE ; CHINE ; TAIWAN ; SINGAPOUR ; MALAISIE ; INDONESIE ; THAILANDE ; COREE ; JAPON ; INDE ; RELATIONS COLLECTIVES DU TRAVAILIndex. décimale : 111.73 MANAGEMENT INTERCULTUREL Résumé : Guide pratique à l'usage de tout professionnel amené à être en relation avec des Asiatiques. Après une introduction "Comprendre l'Asie", l'ouvrage est découpé en chapitre par pays(Chine, Taïwan, Hongkong, Singapour, Malaisie, Indonésie, Thaïlande, Corée , Japon, Inde) Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=93404 Autre formatExemplaires(2)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 040328 382.094 405 1/MAR Livre Library Campus de Reims Salle de lecture Disponible J0517 111.73 MAR Livre Library Campus de Rouen Salle de lecture Disponible Tous DRH / Jean-Marie PERETTI / EYROLLES (2012)PermalinkDroit du travail / Anne LE NOUVEL / Paris : NATHAN (2011)PermalinkEntrer en négociation / Aurélien COLSON / Bruxelles : LARCIER (2011)PermalinkInternational human resource management / Anne-Wil HARZING / SAGE PUBLICATIONS LTD (2011)PermalinkLe manager de talents / Pascale BELORGEY / PARIS : DUNOD (2011)PermalinkRecréez du collectif au travail / Jean-Claude ANCELET / PARIS : DUNOD (2011)PermalinkSociologie du travail / Antoine BEVORT / Paris : A. COLIN (2011)PermalinkEssentiel de la jurisprudence du droit du travail [L'] / Caroline ANDRE / GUALINO : LEXTENSO (2010)PermalinkLa négociation du temps de travail : une comparaison France-Allemagne / Jens THOEMMES / LGDJ (2010)PermalinkDroit - BTS 2° année / Martine KADDOUCH / Paris : HACHETTE (2009)PermalinkEssentiel de la jurisprudence du droit du travail [L'] / Caroline ANDRE / GUALINO : LEXTENSO (2009)PermalinkLa négociation collective après la loi du 20 août 2008 / Gilles BELIER / Paris : EDITIONS LIAISONS (2009)PermalinkRelever les défis de la gestion des ressources humaines / Sylvie SAINT-ONGE / Montréal : CHENELIERE EDUCATION (2009)PermalinkSalarié / PRAT ED. (2009)PermalinkLe système d'inspection du travail en France / Thomas KAPP / Paris : EDITIONS LIAISONS (2009)PermalinkLe travail collaboratif pour les nuls / Laurie MCCABE / Sussex : WILEY (2009)PermalinkA vos marques, prêts, gérez ! / Anne BOURHIS / Paris : PEARSON EDUCATION FRANCE (2009)PermalinkDroit du travail / Brigitte HESS-FALLON / Paris : SIREY (2008)PermalinkFormulaire social commenté / Paris : LAMY SA (2008)PermalinkDCG, n° 3. Droit social / Gilles LHUILIER / Paris : NATHAN (2007)Permalink
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