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PSYCHOLOGIE SOCIALESynonyme(s)PsychosociologieVoir aussi |
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Titre : L'Homme inutile : Du bon usage de l'économie Type de document : Livre Auteurs : Pierre-Noël GIRAUD Editeur : Paris : ODILE JACOB Année de publication : 2015 Importance : 401 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7381-3311-3 Prix : 24.00 EUR Langues : Français (fre) Mots-clés : Management
ECONOMIE DE MARCHE ; ECONOMIE NATIONALE ; FINANCES PUBLIQUES ; CAPITAL HUMAIN ; RELATIONS HUMAINES ; POLITIQUE PUBLIQUE ; THEORIE DE L'UTILITEIndex. décimale : 331.58 THEORIE DE L'UTILITE Résumé : Sept chapitres sont étudiés ici : 1.Du bon usage de l'économie ; 2.L'adieu à Malthus ; 3.Globalisations et inégalités ; 4.L'instabilité de la finance ; 5.L'homme inutile ; 6.Préconisations ; 7.Une ouverture vers la politique Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=114212 Exemplaires(1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité J3305 331.58 GIR Livre Library Campus de Rouen Salle de lecture Disponible
Titre : Humaniser la formation des dirigeants : Vers un leadership démocratique Type de document : Livre Auteurs : Denis CRISTOL Editeur : Paris : L'HARMATTAN Année de publication : 2015 Collection : Vivre l'entreprise Importance : 256 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-343-05149-9 Prix : 26 EUR Langues : Français (fre) Mots-clés : Management
LEADERSHIP ; FORMATION CONTINUE ; MANAGEMENT ; CADREIndex. décimale : 163.76 FORMATION CONTINUE Résumé : Cet ouvrage s'intéresse au développement des dirigeants. Il analyse leur continuum éducatif, de la scolarisation jusqu'aux apprentissages expérientiels. Il évoque la situation française, son trop plein d'enseignement du management et son déficit d'éducation au leadership. Dans une société qui se numérise, il tisse des liens entre le monde du management et celui de l'apprenance. La conclusion ouvre des perspectives pédagogiques pour un développement humain des dirigeants. Note de contenu : Bibliogr. p. 229-253 Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=112487 Autre formatExemplaires(1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité J2896 163.76 CRI Livre Library Campus de Rouen Salle de lecture Disponible
Titre : Les incontournables du commerce de demain Type de document : Livre Auteurs : Olivier DAUVERS ; Frank ROSENTHAL ; Thierry COTILLARD, Préfacier, etc. Editeur : Rennes : EDITIONS DAUVERS Année de publication : 2015 Importance : 305 p. Présentation : ill. ISBN/ISSN/EAN : 979-10-95106-00-5 Prix : 32.00 EUR Langues : Français (fre) Mots-clés : Management
DISTRIBUTION ; CLIENT ; TIC ; RESEAU SOCIAL ; CONSOMMATION ; VENTEIndex. décimale : 124.55 VENTE Résumé : Les commerçants doivent s'interroger sur les raisons pour lesquelles les clients pourraient, demain, les préférer. C'est ce travail qu'ont mené les auteurs pendant 3 ans. Il en résulte 25 thèmes incontournables, articulé en quatre ambitions : assurer ses fondamentaux ; intégrer la révolution digitale, créer la différence et anticiper sur les futurs filons. Le tout enrichi de plus de 250 exemples in-store qui constituent autant de matière à réflexion par analogie pour les commerçants. Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=114237 Exemplaires(3)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 049722 381/DAU Livre Library Campus de Reims Salle de lecture Disponible J3316 124.55 DAU Livre Library Campus de Rouen Salle de lecture Disponible J3601 124.55 DAU Livre Library Campus de Rouen Salle de lecture Disponible
Titre : Innovation and entrepreneurship : practice and principles Type de document : Livre Auteurs : Peter F. (Peter Ferdinand) DRUCKER Editeur : London : ROUTLEDGE Année de publication : 2015 Importance : 246 p. Format : 24 cm ISBN/ISSN/EAN : 978-1-138-01919-5 Prix : 22 € Note générale : Bibliogr. pp.241-242. Index Langues : Anglais (eng) Mots-clés : Management
CHANGEMENT ORGANISATIONNEL ; ENTREPRENEURIAT ; INNOVATION ; LEADERSHIPIndex. décimale : 112.72 ENTREPRENEURIAT Résumé : Peter Drucker's classic book on innovation and entrepreneurship. This is the first book to present innovation and entrepreneurship as a purposeful and systematic discipline that explains and analyzes the challenges and opportunities of America's new entrepreneurial economy. Superbly practical, Innovation and Entrepreneurship explains what established businesses, public service institutions, and new ventures need to know and do to succeed in today's economy. Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=233590 Exemplaires(1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité J4806 112.72 DRU Livre Library Campus de Rouen Salle de lecture Disponible Introduction à la psychologie du travail et des organisations / Claude LOUCHE / Paris : ARMAND COLIN (2015)
Titre : Introduction à la psychologie du travail et des organisations : concepts de base et applications Type de document : Livre Auteurs : Claude LOUCHE Mention d'édition : 3e éd. Editeur : Paris : ARMAND COLIN Année de publication : 2015 Importance : 224 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-200-60190-4 Prix : 18 EUR Langues : Français (fre) Mots-clés : Management
PSYCHOLOGIE DU TRAVAIL ; RELATIONS INTERPERSONNELLES ; GESTION DES RESSOURCES HUMAINES ; CARRIERE ; ORGANISATION ; ORGANISATION DU TRAVAILIndex. décimale : 164.35 PSYCHOLOGIE DU TRAVAIL Résumé : La psychologie du travail et des organisations constitue un champ de la psychologie qui offre de nombreux débouchés dans le domaine de la formation, de l’audit organisationnel, du recrutement, du bilan de compétences, de l’insertion…
Cet ouvrage a été conçu pour constituer une première approche du domaine pour les étudiants qui commencent à s’intéresser à la psychologie du travail et des organisations. Il s’adresse également aux étudiants de diverses filières (gestion, IUT, sociologie, économie…) qui suivent des enseignements de psychologie du travail. Il concerne aussi tous les professionnels qui souhaitent acquérir une information sur les conduites dans les situations professionnelles. Le livre se veut résolument pratique d’accès en présentant sous forme de fiches les savoirs de base ainsi que les thèmes émergents. Il rend également compte de différentes applications. Cette troisième édition s’accompagne de l’actualisation de plusieurs fiches (santé au travail, comportements antisociaux, civisme organisationnel, nouvelles technologies…) et d’un texte de synthèse faisant ressortir les paradoxes de la situation du travail en France.Note de contenu : Bibliogr. p. 201-218, index Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=209037 Exemplaires(1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité J5646 164.35 LOU Livre Library Campus de Rouen Salle de lecture Disponible PermalinkPermalinkPermalinkLeadership in spaces and places / EDWARD ELGAR (2015)
PermalinkPermalinkPermalinkPermalinkPermalinkPermalinkPermalinkPermalinkPermalinkPermalinkPermalinkMédias sociaux et relations publiques / Francine CHAREST / PRESSES DE L'UNIVERSITÉ DU QUÉBEC (LES) (2015)
PermalinkMindful management & capital émotionnel / Bénédicte GENDRON / Bruxelles : DE BOECK UNIVERSITE (2015)
PermalinkPermalinkPermalinkPermalinkPermalinkPermalinkPermalinkPermalinkPermalinkPermalinkPermalinkPersonal and organizational excellence through servant leadership / Sen SENDJAYA / New York, NY : SPRINGER (2015)
PermalinkPeter's Drucker's five most important questions / John Wiley & Sons (2015)
PermalinkPermalinkProftable social media marketing / 2015
PermalinkPermalinkPermalinkLe questionnaire d'enquête : les clés d'une étude marketing ou d'opinion réussie / Henri BOULAN / PARIS : DUNOD (2015)
PermalinkPermalinkRecherche d'emploi et sophrologie / Levallois-Perret : STUDYRAMAPRO (2015)
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