L'effet de la diversité des membres du conseil d'administration en fonction du sexe, de l'âge et de l’ethnicité sur la performance du marché d'une entreprise, exemple de la France. / Dmitry ZEMLYANOY / 2024

Titre : L'effet de la diversité des membres du conseil d'administration en fonction du sexe, de l'âge et de l’ethnicité sur la performance du marché d'une entreprise, exemple de la France. Type de document : Mémoire Auteurs : Dmitry ZEMLYANOY, Auteur Année de publication : 2024 Importance : 60 p. Note générale : Pour accéder aux fichiers PDF, merci de vous identifier sur le catalogue avec votre compte Office 365 via le bouton CONNEXION en haut de page Langues : Français (fre) Mots-clés : Management CONSEIL D'ADMINISTRATION ; GOUVERNANCE DE L'ENTREPRISE ; PERFORMANCE ; STATISTIQUE DESCRIPTIVE ; RATIO FINANCIER Résumé : L'objectif de la recherche suivante est d'identifier et d'explorer l'existence d'une relation entre la diversité du conseil d'administration et la performance de l'entreprise sur le marché. L'étude s'appuie sur un échantillon de 50 sociétés françaises cotées en bourse et sur leurs performances financières entre 2018 et 2022 et teste leur relation avec des aspects de la composition du conseil d'administration tels que le sexe, l'âge et la diversité ethnique. Bien que l'on s'attende à ce qu'il existe un lien entre la diversité au sein du conseil d'administration et le rendement du marché, cela n'a pas été spécifiquement prouvé dans les enquêtes précédentes. Certains chercheurs sont arrivés à la conclusion qu'il n'y a pas de lien entre la diversité au sein du conseil d'administration et le rendement de l'entreprise, tandis que d'autres ont fait confiance à l'impact positif de la diversité. Par conséquent, il était intéressant pour nous de tester nous-même un certain nombre d'hypothèses concernant la diversité au sein des conseils d'administration par le biais d'une analyse quantitative. Nos recherches ont révélé l'absence de relation ou de corrélation, positive ou négative, entre la diversité des conseils d'administration et la performance boursière de 50 sociétés françaises cotées. Nous pensons qu'il s'agit peut-être d'un cas spécifique pour la France qui a des pratiques avancées en matière de gouvernance d'entreprise, où la différence entre les entreprises en termes de diversité au sein du conseil d'administration n'est pratiquement pas significative et ne peut pas avoir d'impact notable sur la performance. Programme : Cesem Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=604733

L’impact de l’Intelligence Artificielle sur la performance des fonds d’investissements / Yann BRODKORB / 2024

Titre : L’impact de l’Intelligence Artificielle sur la performance des fonds d’investissements Type de document : Mémoire Auteurs : Yann BRODKORB, Auteur Année de publication : 2024 Importance : 56 p. Note générale : Pour accéder aux fichiers PDF, merci de vous identifier sur le catalogue avec votre compte Office 365 via le bouton CONNEXION en haut de page Langues : Français (fre) Mots-clés : Management ALGORITHME ; FONDS D'INVESTISSEMENT ; GESTION DE PORTEFEUILLE ; INTELLIGENCE ARTIFICIELLE ; PERFORMANCE Résumé : L’objectif de ce mémoire est de se concentrer sur les fonds pilotés par des IA afin de comprendre si ces systèmes permettent une performance plus importante que les indices qu’ils représentent, si ces fonds sont moins coûteux que leurs fonds analogues, ainsi qu’éclairer s’il minimise l’erreur de traçage. Grâce aux fonds publiquement accessibles nous avons pu conduire une étude pour vérifier ces hypothèses grâce aux données collectées. Ainsi les données historiques, de coûts et de traçage par rapport aux indices ont été collectés afin de vérifier les hypothèses émises. Notre recherche a démontré que les IA ne permettent pas d’accroître la performance par rapport à leur benchmark. De même ces fonds sont plus chers que leurs fonds analogues, contrairement à ce qui pourrait être pensé. Seule la dernière hypothèse s’avère être vraie. Les IA permettent un traçage plus précis vis-à-vis des indices qu’ils représentent. Ces découvertes permettent de remettre en question l’utilité actuelle des IA en finance d’investissement. Cette technologie récente a certainement sa raison d’être, or celle-ci n’est pas encore au pic de son potentiel. Programme : Cesem Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=604739

Performance ESG et résilience des entreprises en période de crise : Une analyse de l'indice S&P 500 dans le contexte du COVID-19 / Jennifer TIMIS / 2024

Titre : Performance ESG et résilience des entreprises en période de crise : Une analyse de l'indice S&P 500 dans le contexte du COVID-19 Type de document : Mémoire Auteurs : Jennifer TIMIS, Auteur Année de publication : 2024 Importance : 67 p. Note générale : Pour accéder aux fichiers PDF, merci de vous identifier sur le catalogue avec votre compte Office 365 via le bouton CONNEXION en haut de page Langues : Français (fre) Mots-clés : Management ENVIRONNEMENT ; INVESTISSEMENT ; PERFORMANCE ; RISQUE DE MARCHE ; STATISTIQUE DESCRIPTIVE Résumé : Cette thèse visait à analyser la relation entre la performance ESG et la résilience des entreprises en période de crise au sein de l'indice S&P 500. Plus précisément, cette étude s'est concentrée sur la relation entre les scores ESG et la performance des actions, ainsi que sur les scores ESG et la volatilité pendant la crise du Covid-19, et la période suivant la crise. Cette étude a souligné l'importance de tester la résilience des entreprises et a donc analysé l'impact des scores ESG sur les entreprises qui "rebondissent" vers leur cours moyen d'avant la crise. L'étude a adopté une approche empirique et statistique. Les données financières et les scores ESG proviennent principalement de Refinitiv Eikon, et ces données ont été analysées à l'aide d'IBM SPSS en effectuant des analyses de régression. Diverses publications et études antérieures sur les crises, la performance ESG et la performance financière ont été consultées pour mieux interpréter ces relations et les résultats. Les résultats de cette étude révèlent que les scores ESG n'ont pas aidé les entreprises en ce qui concerne la performance des actions et la volatilité des prix des actions. Bien qu'aucune signification n'ait été trouvée pour les scores ESG pendant la période de crise, les scores ESG ont eu un impact négatif sur la performance des actions pendant la période de reprise générale. Les résultats concernant la volatilité étaient contradictoires pour les deux périodes en raison de la différence de résultats lorsque les variables de contrôle étaient prises en compte. Bien que des recherches supplémentaires soient nécessaires, ces résultats contribuent à la littérature existante sur la performance ESG et la performance des actions/la volatilité en période de crise. En outre, ils soulignent l'importance de mesurer la résilience afin d'évaluer l'impact de ces crises mondiales sur la santé des entreprises, étant donné que les différentes crises comportent leurs propres risques et complexités. Programme : Cesem Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=604735

Les relocalisations comme stratégie pour satis-faire la demande croissante de soutenabilité des parties prenantes : le cas de la mode en Europe. / Juliette PAUMIER / 2024

Titre : Les relocalisations comme stratégie pour satis-faire la demande croissante de soutenabilité des parties prenantes : le cas de la mode en Europe. Type de document : Mémoire Auteurs : Juliette PAUMIER, Auteur Année de publication : 2024 Importance : 54 p. Note générale : Pour accéder aux fichiers PDF, merci de vous identifier sur le catalogue avec votre compte Office 365 via le bouton CONNEXION en haut de page Langues : Français (fre) Mots-clés : Management RESPONSABILITE SOCIALE DE L'ENTREPRISE ; TEXTILE SECTEUR ; PERFORMANCE ; HABILLEMENT SECTEUR Résumé : Dans un contexte économique aux multiples enjeux, l’analyse de la performance est une préoccupation majeure au sein des entreprises. Néanmoins, dans le contexte actuel où la durabilité devient un impératif, il est indispensable d'aller au-delà des seuls critères financiers ou opérationnels et d'intégrer des mesures de performance durable pour évaluer les impacts environnementaux ou sociaux de l’entre-prise, tout en répondant aux attentes des parties prenantes. Pour améliorer leur performance durable, certaines entreprises ont fait le choix de relocaliser leur production en Europe. Cette stratégie soulève des enjeux territoriaux, économiques, environnementaux et sociaux. L'objectif de ce mémoire est d'examiner la soutenabilité de la relocalisation comme stratégie de performance RSE dans les entreprises textiles. Il contribue à la compréhension des défis et des opportunités associés à la relocalisation dans l’industrie textile, en mettant l’accent sur la relocalisation de l’Asie vers l’Europe. Ce travail se compose de deux parties distinctes. Dans la première partie, j’analyse le secteur de la mode en Europe et explore la relocalisation comme une stratégie pour les entreprises de mode responsables. Dans la seconde partie, je réalise une étude de cas sur la potentielle relocalisation de l’entreprise H&M. Je commence par étudier la position actuelle du groupe sur les sujets RSE, puis je conjecture les potentiels impacts environnementaux, sociaux et économiques si le groupe venait à relocaliser sa production en France. Programme : Cesem Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=604804

Est-ce que le changement de performance financière de L'Oréal est seulement du à la mise en œuvre de ses politiques RSE ? / Camilla MALTA / 2023

Titre : Est-ce que le changement de performance financière de L'Oréal est seulement du à la mise en œuvre de ses politiques RSE ? Type de document : Mémoire Auteurs : Camilla MALTA, Auteur Année de publication : 2023 Importance : 68 p. Note générale : Pour accéder aux fichiers PDF, merci de vous identifier sur le catalogue avec votre compte Office 365 via le bouton CONNEXION en haut de page. Langues : Français (fre) Mots-clés : Management ACHAT ; EVOLUTION ; OFFRE ; PERFORMANCE Entreprise L'OREAL Résumé : Les dix dernières années ont vu naître et croître un phénomène qui a eu un impact décisif sur les entreprises du monde entier. Ce phénomène est ce qu'on appelle le développement durable, c'est-à-dire apprendre à vivre dans les limites d'une planète, d'une manière qui soit juste et digne pour l'écosystème. Le monde moderne se trouve dans une ère très spécifique de mondialisation et de consumérisme, une époque trépidante et dynamique où les besoins de la population changent constamment. En effet, poussés par une prise de conscience des problèmes des entreprises, les consommateurs ont commencé à s'intéresser aux politiques des entreprises. Ces dernières années, les entreprises ont subi une restructuration interne en matière de politiques et de stratégies: elles se sont orientées vers des processus plus écologiques, en faisant des choix judicieux et en tenant compte des besoins de leurs consommateurs. En conséquence, on a constaté une augmentation sensible des choix d'achat des consommateurs en faveur d'entreprises ou de marques ayant fait preuve d'une attention particulière aux questions de responsabilité sociale. Ces dernières années, ce sujet a fait l'objet d'études et de recherches continues et constitue actuellement un phénomène en mutation auquel les instituts de recherche, les entreprises et les particuliers accordent une grande attention. Programme : Cesem Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=581683

How does social media influence a company's operational decisions in China? Analysis of the influence of Douyin on the operational decisions of Lancôme and Olay in China / Tingting JIANG / 2023

Permalink

Private equity funds' interest in European professional football measurement of sports performance in the valuation of a club / Antoine CAMPANA / 2023

Permalink

La relation entre les notations ESG et la performance financière : Une vue d'ensemble des réglementations et une analyse empirique de l'indice S&P 500 / Leon MCEWEN / 2023

Permalink

Dans quelle mesure la mise en œuvre d'une stratégie durable et le respect des cadres de reporting ont-ils un impact sur la réputation des entreprises et leurs états financiers ? / Laura MURPHY / 2022

Permalink

“Does a better inclusion of Corporate Social Responsibility criteria in the CEO remuneration is a performance driver for the company ?” / Alban DUFUMIER / 2022

Permalink

GHG emissions on financial performance cac40 firms: the impact of the GHG emissions on the financial performance / Estelle ARRIGNON / 2022

Permalink

How acquisitions affected pharmaceutical companies' market price since 2017 ? / Sylvain REGIS / 2022

Permalink

How can alternative financing solutions help French SMEs save, sustain, or grow their businesses? / Hugo THOMELIN / 2022

Permalink

How does the purchasing department contribute to company’s performance? / Lydie GREMONT / 2022

Permalink

Impact of Corporate Social Responsibility on Risk and Financial Performance: evidence from 40 French listed companies. / Laura KARAM / 2022

Permalink