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Management > GESTION DES RESSOURCES HUMAINES > EMBAUCHE > SELECTION PROFESSIONNELLE
SELECTION PROFESSIONNELLESynonyme(s)Organisme de sélection professionnelle Test d'embaucheVoir aussi |
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Titre : Recruter les meilleurs Type de document : Livre Auteurs : Charles- Henri DUMON Editeur : ED. D'ORGANISATION Année de publication : 2005 Autre Editeur : LE FIGARO Importance : 165 p. Format : 21 cm ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7081-3313-6 Prix : 18 € Note générale : Bibliogr. p. 165 Langues : Français (fre) Mots-clés : Management
EMBAUCHE ; GESTION DES RESSOURCES HUMAINES
Delphes
ENTREPRISE PERFORMANTE ; PERSONNEL CADRE ; CONSEIL EN RECRUTEMENT ; APPRECIATION DU PERSONNELPermalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=143389 Exemplaires(1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 025217 658.311/SDUM Livre Library Campus de Reims Salle de lecture Disponible
Titre : Ressources humaines Type de document : Livre Auteurs : Dimitri WEISS, Mention d'édition : 3° éd. Editeur : Paris : LES EDITIONS D'ORGANISATION Année de publication : 2005 Importance : 805 p. Présentation : ill. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7081-3420-1 Prix : 55 EUR Langues : Français (fre) Mots-clés : Management
GESTION DES RESSOURCES HUMAINES ; POLITIQUE DE L'EMPLOI ; EMBAUCHE ; CARRIERE ; REMUNERATION ; FORMATION CONTINUE ; OEUVRES SOCIALES ; PERFORMANCE ; ERGONOMIE ; DROIT DU TRAVAIL ; STRATEGIE ; COMPETENCE ; CONDITIONS DE TRAVAIL ; CHANGEMENT ORGANISATIONNEL ; CONTROLE DE GESTION ; SYSTEME D'INFORMATION
Delphes
CHARGES SOCIALESIndex. décimale : 161.55 GESTION DES RESSOURCES HUMAINES Résumé : La gestion des ressources humaines : histoire et perspectives ; La gestion fondamentale : promouvoir une dynamique RH étendue à l'international ; La gestion juridique de l'emploi ; La régulation sociale. Performance, rémunération, protection sociale : Classification, qualification ; stratégies et politiques de rémunération ; de la rémunération à la retraite ; la protection sociale, réalités et enjeux pour la GRH. Prévision, compétence, formation : la gestion prévisionnelle des ressources humaines ; systèmes de formation et processus d'apprentissage. Organisation et changement : organisation et conditions de travail ; changement et GRH. Conseil, prestations, apports et interfaces : les prestations de services intellectuels et de conseil autour du management et de la gestion des ressources humaines ; ergonomie et GRH ; contrôle de gestion et gestion des ressources humaines ; systèmes d'information et ressources humaines. Note de contenu : Bibliogr.
IndexPermalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=33286 Exemplaires(1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 022212 658.3/WEI Livre Library Campus de Reims Salle de lecture Disponible
Titre : Réussir vos entretiens professionnels Type de document : Livre Auteurs : Bernard DIRIDOLLOU Editeur : ESF ÉD. Année de publication : 2005 Collection : Guide Pratique Importance : 159 p. Format : 21 cm ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7101-1703-2 Prix : 21 € Note générale : Bibliogr. p. 159 Langues : Français (fre) Mots-clés : Delphes
APPRECIATION DU PERSONNEL
Management
COACHING ; COMMUNICATION ; EMBAUCHEPermalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=147598 Exemplaires(1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 014990 RECRUIT/DIR Livre Library Campus de Reims Carrières Disponible
Titre : S'installer et travailler aux Etats-Unis Type de document : Livre Auteurs : Laurence NADEAU Editeur : EXPRESS ED. Année de publication : 2005 Collection : Express emploi Importance : 317 p. Format : 21 cm ISBN/ISSN/EAN : 978-2-84343-236-1 Prix : 22.90 € Note générale : Index pp. 315-317 Langues : Français (fre) Mots-clés : Management
RECHERCHE D'EMPLOI ; EMPLOI ; EMBAUCHE ; CARRIERE
Delphes
MOBILITE INTERNATIONALE DE TRAVAILLEURS ; ETATS-UNISPermalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=148757 Exemplaires(1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 024722 JOB/NAD Livre Library Campus de Reims Carrières Disponible Successful teamwork ! For undergraduates and taught postgraduates working on group projects / Peter LEVIN / Maidenhead : OPEN UNIVERSITY PRESS (2005)
Titre : Successful teamwork ! For undergraduates and taught postgraduates working on group projects Type de document : Livre Auteurs : Peter LEVIN Editeur : Maidenhead : OPEN UNIVERSITY PRESS Année de publication : 2005 Autre Editeur : New York : MCGRAW-HILL Collection : Student - Friendly Guides Importance : 1 vol., 128 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-0-335-21578-2 Langues : Anglais (eng) Mots-clés : Management
METHODOLOGIE ; ENSEIGNEMENT SUPERIEUR ; CONDITIONS DE TRAVAIL ; RELATIONS INTERPERSONNELLES ; EMBAUCHE ; RECHERCHE D'EMPLOIIndex. décimale : 410.02 ANGLAIS Résumé : Guide sur le travail en groupe et ses avantages. Les progrès personnels. Le comportement de l'équipe. Les problèmes et solutions au sein de l'équipe. L'importance de l'expérience lors d'une recherche d'emploi. Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=22178 Exemplaires(1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité A5461 410.02 LEV Livre Library Campus de Rouen Salle de lecture Disponible PermalinkPermalinkPermalinkPermalinkPermalinkPermalinkLE MARKETING DES RESSOURCES HUMAINES Attirer, intégrer et fidéliser les salariés / Philippe LIGER / PARIS : DUNOD (2004)
PermalinkPermalinkObjectif embauche : avec 100 modèles de CV et de lettres de motivation / Isabelle d' HUMIERES / Paris : LAROUSSE (2004)
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