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GESTION DES AGES |
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Titre : La gestion des ressources humaines Type de document : Livre Auteurs : Chloé GUILLOT-SOULEZ Mention d'édition : 7e éd. Editeur : GUALINO EDITIONS Année de publication : 2014 Collection : Les zoom's Importance : 256 p. Présentation : ill. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-297-04049-5 Prix : 19 EUR Langues : Français (fre) Mots-clés : Management
GESTION DES RESSOURCES HUMAINES ; EMBAUCHE ; CARRIERE ; EVALUATION DU PERSONNEL ; FORMATION ; GESTION PREVISIONNELLE DES EMPLOIS ; COMPETENCE ; REMUNERATION ; CONDITIONS DE TRAVAIL ; SECURITE AU TRAVAIL ; RELATIONS DU TRAVAILIndex. décimale : 161.55 GESTION DES RESSOURCES HUMAINES Résumé : Le concept de GRH. Le recrutement. La gestion des carrières. L'évaluation. La formation. La gestion prévisionnelle des emplois et des compétences. Les rémunérations. Le temps de travail. Les risques professionnels. Les relations sociales. Le départ de l'entreprise. Les défis pour la GRH. Note de contenu : Bibliogr. p. 251-252, index Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=112315
Titre : Gestion des ressources humaines Type de document : Livre Auteurs : Eline NICOLAS Editeur : PARIS : DUNOD Année de publication : 2014 Importance : 253 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-10-071122-2 Prix : 20.00 EUR Langues : Français (fre) Mots-clés : Management
CAPITAL HUMAIN ; MANAGEMENT ; CULTURE ORGANISATIONNELLE ; RESEAU SOCIAL ; CONDITIONS DE TRAVAIL ; REMUNERATION ; RELATIONS DU TRAVAIL ; SYNDICALISME ; CONFLIT DU TRAVAIL ; COMMUNICATION INSTITUTIONNELLE ; COMMUNICATION INTERNE ; GESTION PREVISIONNELLE DES EMPLOIS ; MOBILITE PROFESSIONNELLE ; EMBAUCHE ; EVALUATION DU PERSONNEL ; FORMATION PROFESSIONNELLEIndex. décimale : 161.55 GESTION DES RESSOURCES HUMAINES Résumé : Alliant théorie et pratique, ce manuel met l'accent sur l'acquisition des méthodes et des compétences en GRH indispensables à tout futur manager. Il propose : des situations concrètes, un cours visuel et illustré, des focus méthodologiques et des éclairages professionnels et des exercices variés. Note de contenu : Bibliogr. p. 250, index. Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=113991 Autre formatExemplaires (3)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 045923 658.3/NIC Livre Library Campus de Reims Salle de lecture Disponible 045960 658.3/NIC Livre Library Campus de Reims Salle de lecture Disponible J3228 161.55 NIC Livre Library Campus de Rouen Salle de lecture Disponible Management de la retraite, de l'emploi et des temps sociaux / Diane-Gabrielle TREMBLAY / PRESSES DE L'UNIVERSITÉ DU QUÉBEC (LES) (2014)
Titre : Management de la retraite, de l'emploi et des temps sociaux Type de document : Livre Auteurs : Diane-Gabrielle TREMBLAY, Editeur : PRESSES DE L'UNIVERSITÉ DU QUÉBEC (LES) Année de publication : 2014 Importance : 319 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7605-4023-1 Prix : 27 EUR Langues : Français (fre) Mots-clés : Management
POPULATION INACTIVE ; GESTION DES AGES ; CARRIEREIndex. décimale : 352.13 SENIOR Résumé : Si rien n'est fait pour accroître la participation des travailleurs vieillissants, il pourrait y avoir des pénuries de main-d'oeuvre, mais aussi un problème de financement de l'État. C'est à cette problématique de l'emploi que s'intéressent les auteurs de l'ouvrage, qui dresse les tendances actuelles de l'emploi, propose des solutions pour maintenir les travailleurs âgés en emploi et expose les programmes et les politiques de fin de carrière de nombreux pays. Note de contenu : Bibliogr. p. 317-319 Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=113370 Exemplaires (1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité J3125 352.13 TRE Livre Library Campus de Rouen Salle de lecture Disponible
Titre : Un manager sur le chemin des ressources humaines Type de document : Livre Auteurs : Jean-Raymond LOISEL Editeur : Paris : L'HARMATTAN Année de publication : 2013 Collection : Vivre l'entreprise Importance : 245 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-343-02182-9 Prix : 25 EUR Mots-clés : Management
MANAGER ; GESTION PREVISIONNELLE DES EMPLOIS ; REMUNERATION ; ACTIONNAIRE SALARIEIndex. décimale : 161.00 MANAGER Résumé : Ce livre prend l'exemple d'un manager qui entend développer un projet global de GRH en affirmant son leadership et ses convictions en matière économique et sociale.L'ouvrage passe en revue les concepts et méthodologies du domaine RH, mettant l'accent sur le pragmatisme de la démarche, son adaptation au contexte de l'entreprise, et sur le rôle que peut jouer la fonction ressources humaines dans le champ des préoccupations managériales. Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=109870 Exemplaires (1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité J1889 161.00 LOI Livre Library Campus de Rouen Salle de lecture Disponible
Titre : Pilotage des ressources humaines en PME : Loin des modèles pour ne plus tarir les hommes au travail Type de document : Livre Auteurs : Michel JURQUET ; Annick SCHOTT, Auteur Editeur : Paris : L'HARMATTAN Année de publication : 2013 Collection : Un autre regard Importance : 258 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-343-01602-3 Prix : 26 EUR Mots-clés : Management
GESTION DES RESSOURCES HUMAINES ; PME ; GOUVERNANCE DE L'ENTREPRISE ; RESPONSABILITE SOCIALE DE L'ENTREPRISE ; POSTE DE TRAVAIL ; GESTION PREVISIONNELLE DES EMPLOIS ; FIDELISATIONIndex. décimale : 161.55 GESTION DES RESSOURCES HUMAINES Résumé : Guide pratique revenant sur la gestion des ressources humaines en PME. Il propose des modèles explicatifs et des outils issus tant du droit du travail que des logiques stratégiques en la matière. Mises en regard, expériences pragmatiques et études de cas illustrent l'ouvrage. Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=109869 Autre formatExemplaires (1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité J1890 161.55 JUR Livre Library Campus de Rouen Salle de lecture Disponible PermalinkDémission, départ négocié, licenciement, retraite, sanction / Guy LAUTIER / MAXIMA : LAURENT DU MESNIL (2012)
PermalinkPermalinkPermalinkPermalinkPermalinkPermalinkPermalinkGRH / DE BOECK (2011)
PermalinkGRH dans les PME {La] / VUIBERT (2010)
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