
Titre : |
Stratégie et RSE : la rupture managériale |
Type de document : |
Livre |
Auteurs : |
Pascal BELLO (1964-....), Auteur |
Editeur : |
PARIS : DUNOD |
Année de publication : |
2014 |
Collection : |
Stratégies et management |
Importance : |
X-178 p. |
ISBN/ISSN/EAN : |
978-2-10-070573-3 |
Prix : |
23 EUR |
Note générale : |
Bibliogr. p. 173-176. Glossaire. Index |
Langues : |
Français (fre) |
Mots-clés : |
Management RESPONSABILITE SOCIALE DE L'ENTREPRISE ; MANAGEMENT ; STRATEGIE ; PLANIFICATION STRATEGIQUE ; ETUDE DE CAS
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Résumé : |
Les enjeux de responsabilité sociale des entreprises sont devenus aujourd’hui omniprésents. Comment viennent-ils modifier les règles et les codes actuels du management ?
Cet ouvrage, illustré de nombreux cas réels et de bonnes pratiques d’entreprise, analyse l’évolution inéluctable des modèles classiques de gestion vers un modèle responsable et radicalement différent.
L’auteur propose à la fois des éléments de théorie et des outils performants pour aider les responsables d’entreprise à mieux cerner la complexité de leur environnement économique, social et environnemental et s’engager avec confiance dans le développement durable de leur activité.
Ce livre s’adresse aussi bien aux dirigeants d’entreprise en charge de la stratégie, de l’innovation, du développement durable ou de la gestion des ressources humaines qu’aux étudiants désireux de comprendre un modèle d’entreprise émergent.
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Permalink : |
https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=154961 |
Stratégie et RSE : la rupture managériale [Livre] / Pascal BELLO (1964-....), Auteur . - PARIS : DUNOD, 2014 . - X-178 p.. - ( Stratégies et management) . ISBN : 978-2-10-070573-3 : 23 EUR Bibliogr. p. 173-176. Glossaire. Index Langues : Français ( fre) Mots-clés : |
Management RESPONSABILITE SOCIALE DE L'ENTREPRISE ; MANAGEMENT ; STRATEGIE ; PLANIFICATION STRATEGIQUE ; ETUDE DE CAS
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Résumé : |
Les enjeux de responsabilité sociale des entreprises sont devenus aujourd’hui omniprésents. Comment viennent-ils modifier les règles et les codes actuels du management ?
Cet ouvrage, illustré de nombreux cas réels et de bonnes pratiques d’entreprise, analyse l’évolution inéluctable des modèles classiques de gestion vers un modèle responsable et radicalement différent.
L’auteur propose à la fois des éléments de théorie et des outils performants pour aider les responsables d’entreprise à mieux cerner la complexité de leur environnement économique, social et environnemental et s’engager avec confiance dans le développement durable de leur activité.
Ce livre s’adresse aussi bien aux dirigeants d’entreprise en charge de la stratégie, de l’innovation, du développement durable ou de la gestion des ressources humaines qu’aux étudiants désireux de comprendre un modèle d’entreprise émergent.
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Permalink : |
https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=154961 |
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