| Titre : |
Quel avenir pour l’open space parmi les nouvelles formes d’organisation du travail ? |
| Type de document : |
Mémoire |
| Auteurs : |
Antoine RENARD, Auteur |
| Année de publication : |
2021 |
| Importance : |
49 p. |
| Note générale : |
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| Langues : |
Français (fre) |
| Mots-clés : |
Management
EMPLOI ; ORGANISATION ; TRAVAIL A DISTANCE ; CONDITIONS DE TRAVAIL
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| Résumé : |
Le propos de ce seminar paper est de présenter la place actuelle de l’open space traditionnel parmi les nouvelles formes d’organisation du travail et de statuer sur son avenir et les mutations auxquelles il pourrait être sujet. Dans cette optique, notre revue académique s’attachera à définir l’open space, énoncer ses avantages et limites identifiées par la littérature mais aussi à identifier les nouvelles organisations qui peuvent le menacer. Notre travail empirique consistera, par le biais d’entretiens réalisés avec des professionnels, à vérifier 4 hypothèses que nous aurons formulées, traitant des problématiques de l’organisation du travail dans le futur et notamment celui de l’open space, bouleversé par la crise sanitaire. Enfin, nous pourrons alors conclure en répondant à notre problématique sur l’avenir de l’open space.
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| Programme : |
PGE-Reims |
| Permalink : |
https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=538357 |
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Quel avenir pour l’open space parmi les nouvelles formes d’organisation du travail ? / 2021 
