Strategic management / Charles W.L. HILL / Boston : HOUGHTON MIFFLIN COMPANY (2008)

Titre : Strategic management : Theory Type de document : Livre Auteurs : Charles W.L. HILL ; Gareth R. JONES Mention d'édition : 8th ed. Editeur : Boston : HOUGHTON MIFFLIN COMPANY Année de publication : 2008 Importance : XIII -491p. Présentation : ill. ISBN/ISSN/EAN : 978-0-618-89476-5 Prix : 53 EUR Langues : Anglais (eng) Mots-clés : Management STRATEGIE ; MACROECONOMIE ; TECHNOLOGIE ; ETHIQUE Index. décimale : 113.55 STRATEGIE Résumé : Leadership stratégique. Avantage compétitif. Analyse externe: opportunités et risques. Analyse interne: profit et compétences. Stratégies en action. Technologie et stratégie. Globalisation. Intégration verticale. Diversification. Ethique. Note de contenu : Index Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=32064

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E-BUSINESS Strategic thinking and practice / Brahm CANZER / Boston : HOUGHTON MIFFLIN COMPANY (2006)

Titre : E-BUSINESS Strategic thinking and practice Type de document : Livre Auteurs : Brahm CANZER Mention d'édition : 2e ed. Editeur : Boston : HOUGHTON MIFFLIN COMPANY Année de publication : 2006 Importance : 1 vol., 347 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-0-618-51988-0 Prix : 49,35 EUR Langues : Anglais (eng) Mots-clés : Management COMMERCE ELECTRONIQUE ; INTERNET ; MARKETING MIX ; STRATEGIE ; THEORIE DES ORGANISATIONS ; ETHIQUE Index. décimale : 124.71 VENTE A DISTANCE Résumé : Ouvrage sur l'univers du e-business : les modèles, les environnements interne et externe, le management stratégique. Tout un chapitre est consacré à la législation et l'éthique : notion de confidentialité, cybercrime, droit de propriété, la sécurité (les spams et les virus) Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=22134

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FUNDAMENTALS OF MANAGEMENT / Ricky W. GRIFFIN / Boston : HOUGHTON MIFFLIN COMPANY (2006)

Titre : FUNDAMENTALS OF MANAGEMENT Type de document : Livre Auteurs : Ricky W. GRIFFIN Editeur : Boston : HOUGHTON MIFFLIN COMPANY Année de publication : 2006 Importance : 1 vol., 557 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-0-618-47242-0 Prix : 43,17 EUR Langues : Anglais (eng) Mots-clés : Management MANAGEMENT ; STRATEGIE ; THEORIE DES ORGANISATIONS ; MOTIVATION ; EVALUATION DU PERSONNEL ; ENTREPRENEURIAT ; LEADERSHIP ; INNOVATION ; COMMUNICATION INTERNE ; ADMINISTRATION PUBLIQUE ; STYLE DE MANAGEMENT ; AIDE A LA DECISION ; DIRECTION GENERALE ; STRUCTURE FONCTIONNELLE Index. décimale : 111.65 MANAGEMENT Résumé : Introduction au management : comprendre le métier de manager, l'environnement des organisations et des managers. La planification : la planification stratégique, la prise de décision, l'entrepreneuriat. L'organisation : les structures organisationnelles, le changement et l'innovation, la gestion des ressources humaines. La direction : les comportements individuels et collectifs, le travail en équipe, la motivation, le leadership, la communication dans les organisations. Le contrôle : les bases du contrôle, le management des opérations et de la chaîne de valeur. Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=22146

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A5353	111.65 GRI	Livre	Library Campus de Rouen	Salle de lecture	Disponible

CONTEMPORARY BUSINESS COMMUNICATION / Scot OBER / Boston : HOUGHTON MIFFLIN COMPANY (2005)

Titre : CONTEMPORARY BUSINESS COMMUNICATION Type de document : Livre Auteurs : Scot OBER Mention d'édition : 6°ed. Editeur : Boston : HOUGHTON MIFFLIN COMPANY Année de publication : 2005 Importance : 1 vol., 643 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-0-618-47252-9 Prix : 64,5 EUR Langues : Anglais (eng) Mots-clés : Management COMMUNICATION ; INTERNET ; EMBAUCHE Delphes INFORMATION SPECIALISEE Index. décimale : 222.53 COMMUNICATION INTERNE Résumé : Ouvrage sur les techniques de communication divisé en cinq parties : les concepts principaux, les compétences de rédaction, la correspondance de base, la rédaction de rapport, la communication orale pour un recrutement. Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=22144

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A5516	222.53 OBE	Livre	Library Campus de Rouen	Salle de lecture	Disponible

EFFECTIVE HUMAN RELATIONS Personal and organizational applications / Barry L. REECE / Boston : HOUGHTON MIFFLIN COMPANY (2005)

Titre : EFFECTIVE HUMAN RELATIONS Personal and organizational applications Type de document : Livre Auteurs : Barry L. REECE ; Rhonda BRANDT Mention d'édition : 9°ed. Editeur : Boston : HOUGHTON MIFFLIN COMPANY Année de publication : 2005 Importance : 1 vol., 493 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-0-618-34587-8 Prix : 88,09 EUR Langues : Anglais (eng) Mots-clés : Management RELATIONS INTERPERSONNELLES ; RELATIONS DU TRAVAIL ; PSYCHOLOGIE DU TRAVAIL Index. décimale : 164.46 RELATIONS HUMAINES Résumé : Les relations humaines : la clé du succès personnel et professionnel. Le succès professionnel commence par se connaire soi-même. Stratégies personnelles pour améliorer les relations humaines au travail. Le travail en groupe. Les défis spécifiques. La planification du succès. Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=22119

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A5512	164.46 REE	Livre	Library Campus de Rouen	Salle de lecture	Disponible

RETAILING Integrated retail management / James R. OGDEN / Boston : HOUGHTON MIFFLIN COMPANY (2005)

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MANAGERIAL ACCOUNTING / Belverd E. NEEDLES / Boston : HOUGHTON MIFFLIN COMPANY (2002)

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PSYCHABILITIES / Boston : HOUGHTON MIFFLIN COMPANY (2002)

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ECONOMICS and the public purpose / John Kenneth GALBRAITH / Boston : HOUGHTON MIFFLIN COMPANY (1973)

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