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Laissez-nous bien travailler ! : Manager sans Wall Street / Jean-François BOLZINGER / Éditions de l'Atelier (2012)
Titre : Laissez-nous bien travailler ! : Manager sans Wall Street Type de document : e-book Auteurs : Jean-François BOLZINGER Editeur : Éditions de l'Atelier Année de publication : 2012 ISBN/ISSN/EAN : 9782708242074 Note générale : copyrighted Langues : Français (fre) Résumé : À chaque crise financière, c’est la même recette : pour s’en sortir, les cotisations sociales des entreprises devraient être toujours plus légères, les salariés toujours plus flexibles pour atteindre des objectifs de rendement toujours plus hauts. Qui croit encore aux vertus de ce catéchisme de l’austérité qui fait perdre de vue le sens même du travail et détruit la notion de service public ? Les auteurs de Pour en finir avec le Wall Street management proposent dans ce nouveau livre d’inverser la donne en manageant autrement. S’appuyant sur de nombreuses expériences, sur leurs échanges permanents avec des salariés, des DRH, des chercheurs et des responsables d’entreprise, Marie-José Kotlicki et Jean-François Bolzinger, dirigeants syndicaux, proposent d’investir les terrains où se jouent la dé-financiarisation du travail et de l'entreprise et la recherche d’une nouvelle efficience : organisation du travail, qualité des produits ou des services, place des jeunes, accès des femmes aux responsabilités de direction, enseignement du management, restructurations, stratégies et gouvernance. Rendre les organisations flexibles pour que chaque salarié développe ses capacités, donner le droit à tous de participer à l’élaboration de la stratégie des entreprises, imaginer un dialogue social qui porte aussi sur les choix économiques, se donner le temps de bien travailler, etc., autant de leviers pour inventer une nouvelle compétitivité qui réconcilie l’humain et le bien commun avec l’industrie, le social et l’écologie. Répondre à la quête de sens du travail et sortir de la crise sont une seule et même perspective. Marie-José KOTLICKI est cadre de la fonction publique et membre du Conseil économique, social et environnemental (CESE). Jean-François BOLZINGER est ingénieur de l’industrie. Ils sont tous deux dirigeants de l’Union générale des ingénieurs, cadres et techniciens de la CGT (UGICT-CGT) et auteurs du livre Pour en finir avec le Wall Street management (Éditions de L’Atelier, 2010), prix des lecteurs « Ressources humaines et management » de la revue RH&M en 2010. Nombre d'accès : Illimité En ligne : http://library.ez.neoma-bs.fr/login?url=https://www.scholarvox.com/book/88930241 Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=550012 Les petites entreprises dans le dialogue social / Dominique-Anne MICHEL / Éditions de l'Atelier (2012)
Titre : Les petites entreprises dans le dialogue social Type de document : e-book Auteurs : Dominique-Anne MICHEL Editeur : Éditions de l'Atelier Année de publication : 2012 ISBN/ISSN/EAN : 9782708241954 Note générale : copyrighted Langues : Français (fre) Résumé : Faire du dialogue social un levier de performance durable pour les petites entreprises en prenant en compte les aspirations des salariés, c’est possible ! En France, quelque 9 millions de salariés travaillent dans plus d’un million d’entités de moins de 50 salariés, dans l’industrie, le commerce, l’artisanat, l’agriculture, dans le monde associatif ou les professions libérales.Selon une image répandue, le dialogue social serait inexistant, voire impossible dans ces entreprises, quand il n’est pas considéré comme inutile. Toutes les organisations syndicales et patronales représentatives ont voulu aller au-delà des idées reçues et ont souhaité engager avec Réalités du Dialogue Social un travail approfondi sur les enjeux et les formes d’un dialogue social loyal et efficient dans l’univers des petites entreprises.A partir de témoignages d’acteurs de terrain comme de responsables nationaux, sectoriels et territoriaux, le livre montre comment, sur des thèmes variés, ces derniers ont su déployer un dialogue social adapté à leurs spécificités. Parcours professionnels, formation, conditions de travail, avantages sociaux, santé et sécurité, travail saisonnier : sur de nombreux sujets, dirigeants et salariés, directement ou via leurs représentants, échangent, se concertent ou négocient pour bâtir des compromis, y compris en trouvant des solutions novatrices. Cet ouvrage est destiné aux chefs d’entreprise comme aux salariés et aux syndicalistes désireux de traiter par le dialogue les problèmes concrets auxquels ils sont confrontés. Nombre d'accès : Illimité En ligne : http://library.ez.neoma-bs.fr/login?url=https://www.scholarvox.com/book/88930318 Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=549863
Titre : Pôle emploi, de quoi j'me mêle Type de document : e-book Auteurs : Gaby BONNAND Editeur : Éditions de l'Atelier Année de publication : 2012 ISBN/ISSN/EAN : 9782708241862 Note générale : copyrighted Langues : Français (fre) Résumé : Qui sont les quatre à cinq millions de personnes qui fréquentent chaque mois Pôle emploi ? Des statistiques classées en catégories ou des hommes et des femmes en attente d'un rebond professionnel ? Qui sont les quarante-cinq mille agents qui accueillent chaque jour ces personnes exclues du marché du travail ? Des automates qui remplissent des statistiques ou des salariés investis dans leur mission d'aide aux demandeurs d'emploi ? Durant deux années, en 2010 et en 2011, Gaby Bonnand est allé à ta rencontre des usagers et des professionnels de Pôle emploi dans vingt et une villes de France. Président de l'Unedic, administrateur de Pôle emploi, chargé de mission à la CFDT, il raconte dans ce livre ce qu'il a vu et entendu. Des personnes, des paroles et des visages. Des vies abîmées par le chômage, des énergies prêtes à se déployer, mais aussi une logique absurde faite de rendement et d'indicateurs chiffrés. Cet ouvrage est aussi l'histoire de ce va-et-vient entre l'écoute de ces vies et l'implication d'un militant dans les instances de décision qui déterminent les règles de l'indemnisation du chômage et les dispositifs d'aide à la recherche d'emploi. Chronique de combats, de doutes mais aussi de capacités extraordinaires des femmes et des hommes rencontrés, ce livre veut, dans la lutte contre l'insupportable chômage de masse, donner de la visibilité, de la force à ces vies. Gaby Bonnand a été membre du Bureau national CFDT de 1997 à 2010. De 2009 à 2011, il a été membre de l'équipe CFDT de négociation assurance chômage, membre du conseil d'administration de Pôle emploi et président de l'Unedic. Nombre d'accès : Illimité En ligne : http://library.ez.neoma-bs.fr/login?url=https://www.scholarvox.com/book/88930296 Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=552685 Faire vivre le dialogue social dans la fonction publique d'Etat / Dominique-Anne MICHEL / Éditions de l'Atelier (2011)
Titre : Faire vivre le dialogue social dans la fonction publique d'Etat Type de document : e-book Auteurs : Dominique-Anne MICHEL Editeur : Éditions de l'Atelier Année de publication : 2011 ISBN/ISSN/EAN : 9782708241503 Note générale : copyrighted Langues : Français (fre) Résumé : La loi du 5 juillet 2010 « relative à la rénovation du dialogue social » dans la fonction publique incite les partenaires sociaux à faire de la négociation un véritable levier de progrès au bénéfice des usagers et des salariés.Ce texte, qui concerne cinq millions d’agents, peut changer la donne dans la fonction publique d’État. En effet, il élargit – à tous les niveaux pertinents – le champ de la négociation, base la représentativité syndicale sur l’élection, crée un conseil commun aux trois fonctions publiques et améliore les garanties des agents investis de mandats syndicaux.Ce livre explique les nouvelles règles, éclaire les enjeux, décrit des situations concrètes de concertation ou de négociation.? Qu’est-ce que négocier ?? Comment et que peut-on négocier dans le cadre de cette nouvelle loi ?? Qu’en disent les différents acteurs : responsables politiques, syndicalistes, élus, cadres de l’administration, experts ?? Comment initier et mener à bien un cycle de concertations ou de négociations ?Donnant la parole à l’ensemble des acteurs, cet ouvrage est destiné aux directeurs et à leurs équipes comme aux syndicalistes et salariés de la fonction publique d’État. Nombre d'accès : Illimité En ligne : http://library.ez.neoma-bs.fr/login?url=https://www.scholarvox.com/book/88930205 Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=548732 Faire vivre le dialogue social dans la fonction publique hospitalière / Dominique-Anne MICHEL / Éditions de l'Atelier (2011)
Titre : Faire vivre le dialogue social dans la fonction publique hospitalière Type de document : e-book Auteurs : Dominique-Anne MICHEL Editeur : Éditions de l'Atelier Année de publication : 2011 ISBN/ISSN/EAN : 9782708241510 Note générale : copyrighted Langues : Français (fre) Résumé : La loi du 5 juillet 2010 « relative à la rénovation du dialogue social » dans la fonction publique incite les partenaires sociaux à faire de la négociation un véritable levier de progrès au bénéfice des usagers et des salariés.Ce texte, qui concerne cinq millions d’agents, peut changer la donne dans la fonction publique hospitalière. En effet, il élargit – à tous les niveaux pertinents – le champ de la négociation, base la représentativité syndicale sur l’élection, crée un conseil commun aux trois fonctions publiques et améliore les garanties des agents investis de mandats syndicaux.Ce livre explique les nouvelles règles, éclaire les enjeux, décrit des situations concrètes de concertation ou de négociation.? Qu’est-ce que négocier ?? Comment et que peut-on négocier dans le cadre de cette nouvelle loi ?? Qu’en disent les différents acteurs : responsables politiques, syndicalistes, élus, cadres de l’administration, experts ?? Comment initier et mener à bien un cycle de concertations ou de négociations ?Donnant la parole à l’ensemble des acteurs, cet ouvrage est destiné aux directeurs d’hôpitaux, à leurs équipes et aux chefs de pôles comme aux syndicalistes et salariés de la fonction publique hospitalière. Nombre d'accès : Illimité En ligne : http://library.ez.neoma-bs.fr/login?url=https://www.scholarvox.com/book/88930204 Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=548735 Faire vivre le dialogue social dans la fonction publique territoriale / Dominique-Anne MICHEL / Éditions de l'Atelier (2011)PermalinkPermalink
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