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Auteur Thomas G. CUMMINGS |
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Organization development and change / Thomas G. CUMMINGS / CENGAGE LEARNING (2015)
Titre : Organization development and change Type de document : Livre Auteurs : Thomas G. CUMMINGS ; Christopher G. WORLEY, Auteur Neoma Mention d'édition : 10e éd. Editeur : CENGAGE LEARNING Année de publication : 2015 Importance : XXII; 810 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-1-133-19045-5 Prix : 213 EUR Note générale : Glossaire. Index. Langues : Anglais (eng) Mots-clés : Management
CHANGEMENT ORGANISATIONNEL ; DEVELOPPEMENT DES ORGANISATIONS ; THEORIE DES ORGANISATIONSRésumé : Market-leading ORGANIZATION DEVELOPMENT AND CHANGE, 10th Edition blends rigor and relevance in a comprehensive and clear presentation. The authors work from a strong theoretical foundation to describe, in practical terms, how behavioral science knowledge can be used to develop organizational strategies, structures, and processes. Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=156486 Exemplaires(3)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 048132 658.406/CUM Livre Library Campus de Reims Salle de lecture Disponible 048131 658.406/CUM Livre Library Campus de Reims Salle de lecture Disponible J5379 111.46 CUM Livre Library Campus de Rouen Salle de lecture Disponible Handbook of organization development / Thomas G. CUMMINGS / Los Angeles, [Calif.] ; : SAGE (2008)
Titre : Handbook of organization development Type de document : Livre Auteurs : Thomas G. CUMMINGS Editeur : Los Angeles, [Calif.] ; : SAGE Année de publication : 2008 Importance : 720 p. Présentation : ill. ISBN/ISSN/EAN : 978-0-7619-2812-6 Langues : Anglais (eng) Mots-clés : Management
STRATEGIE ; DEVELOPPEMENT DURABLE ; RECHERCHE ET DEVELOPPEMENT ; CHANGEMENT ORGANISATIONNEL ; THEORIE DES ORGANISATIONSIndex. décimale : 111.46 THEORIE DES ORGANISATIONS Résumé : Fondements de la théorie du développement des organisations. Procédures de développement. Interventions stratégiques et acteurs du développement. Applications spécifiques du développement: développement durable, réseaux, administration publique, entreprises familiales. Note de contenu : Index Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=29533 Exemplaires(1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité A7649 111.46 CUM Livre Library Campus de Rouen Salle de lecture Disponible Essentials of organization development and change / Thomas G. CUMMINGS / CENGAGE LEARNING (2007)
Titre : Essentials of organization development and change Type de document : Livre Auteurs : Thomas G. CUMMINGS ; Christopher G. WORLEY, Auteur Neoma Editeur : CENGAGE LEARNING Année de publication : 2007 Importance : XV; 330 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-0-324-21305-8 Prix : 81 EUR Note générale : Index. Langues : Anglais (eng) Mots-clés : Management
DEVELOPPEMENT DES ORGANISATIONS ; SOCIOLOGIE DES ORGANISATIONS ; THEORIE DES ORGANISATIONSPermalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=156489 Exemplaires(2)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 048137 658.406/CUM Livre Library Campus de Reims Salle de lecture Disponible 048164 658.406/CUM Livre Library Campus de Reims Salle de lecture Disponible
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