| Résumé : |
En étudiant les entreprises qui ont connu les plus grands succès dans le monde, TEAM explique comment un leader peut améliorer sa communication, réduire le stress de son équipe et rendre ainsi son groupe plus efficace. Tous les principes exposés dans ce guide sont d’autant plus utiles aujourd'hui qu’ils répondent à des questions qui ont suivi la crise de la pandémie,qui a drastiquement modifié notre manière de travailler. TEAM développe une méthode pratique pour manager et déléguer, brainstormer et collaborer, dans une ambiance de travail apaisée.Tout en montrant la meilleure manière de construire une organisation globale, ce livre encourage une culture d’entreprise où chacun peut individuellement développer ses capacités et les mettre à profit. Ancien journaliste pour le Financial Times, Edward Lamont a plus de 25 ans d'expérience dans le coaching de cadres, la formation et le conseil dans les domaines du leadership, de la productivité et de la motivation. |
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La révolution Holacracy / ALISIO (2016)
