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Auteur Gary HAMEL |
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Titre : La nouvelle donne Type de document : e-book Auteurs : Gary HAMEL Editeur : Editions Transcontinental Année de publication : 2013 ISBN/ISSN/EAN : 9782894726358 Note générale : copyrighted Langues : Français (fre) Résumé : Leader mondial de la stratégie d’entreprise, Gary Hamel lance un pavé dans la mare : le management traditionnel nuit aux organisations. Pour réussir dans l’environnement très concurrentiel d’aujourd’hui, marqué par des changements subits et des innovations à la pelle, une entreprise ne doit pas faire mieux ce qu’elle faisait déjà : elle doit faire autrement. En commençant par miser sur l’humanité plutôt que sur la compétence. Pour réinventer la gestion, l’auteur — l’un des penseurs les plus influents dans le monde des affaires selon le Wall Street Journal — identifie 5 défis cruciaux : 1. Réhabiliter les valeurs fondamentales : la noblesse, l’équité, la responsabilité... 2. Mettre l’innovation au cœur de toutes les pratiques, à chaque échelon. 3. Cultiver la faculté d’adaptation. 4. Redonner le feu sacré aux travailleurs. 5. Remplacer la culture du contrôle par une gestion axée sur l’autonomie et la créativité. Prenant pour exemples les bons et les mauvais coups de Google, Apple, Nokia, IBM, Disney, United Airlines et d’une foule d’autres bannières connues, Gary Hamel insiste sur la nécessité de rendre les entreprises plus humaines. Comment ? À chaque dirigeant et patron de trouver sa manière, inspiré par ce livre rempli de pistes de réflexion et d’action. Gourou du management, Gary Hamel enseigne à la London Business School. Conférencier réputé, il est le fondateur et directeur de Strategos, cabinet spécialisé en stratégie d’entreprise. Plusieurs de ses livres, traduits en 20 langues, ont connu un succès international, notamment Competing for the Future (La conquête du futur), Leading the Revolution (Révolution en tête) et The Future of Management (La fin du management). Fortune le considère comme une « figure de proue mondiale de la stratégie d’entreprise ». Nombre d'accès : Illimité En ligne : https://neoma-bs.idm.oclc.org/login?url=https://www.scholarvox.com/book/88868080 Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=485554 Fin du management [la] / Gary HAMEL / VUIBERT (2008)
Titre : Fin du management [la] : inventer les règles de demain Type de document : Livre Auteurs : Gary HAMEL Editeur : VUIBERT Année de publication : 2008 Importance : 249 p. Format : 24 cm ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7117-4339-1 Prix : 23 € Note générale : Bibliogr. pp. 237-244. Index Langues : Français (fre) Langues originales : Anglais (eng) Mots-clés : Delphes
STRATEGIE DE L'ENTREPRISE ; ENTREPRISE INNOVANTE
Management
CHANGEMENT ORGANISATIONNELPermalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=149662 Exemplaires(1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 026719 658.406/HAM Livre Library Campus de Reims Salle de lecture Disponible L'AVANTAGE DES ALLIANCES Logiques de création de valeur / Yves DOZ / PARIS : DUNOD (2000)
Titre : L'AVANTAGE DES ALLIANCES Logiques de création de valeur Type de document : Livre Auteurs : Yves DOZ ; Gary HAMEL Editeur : PARIS : DUNOD Année de publication : 2000 Importance : 1 vol., 325 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-10-004296-8 Prix : 37,35 EUR Langues : Français (fre) Mots-clés : Management
STRATEGIE ; VALEUR AJOUTEEIndex. décimale : 112.66 COLLABORATION INTER ENTREPRISES Résumé : Les alliances sont un outil de création de valeur: cet ouvrage étudie la nature, les enjeux et les contraintes des alliances. Il traite de cooptation, cospécialisation, apprentissage réciproque, conflit d'intérêts. Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=13308 Leading the revolution / Gary HAMEL / HARVARD BUSINESS SCHOOL PRESS (2000)
Titre : Leading the revolution : how to thrive in turbulent times by making innovation a way of life Type de document : Livre Auteurs : Gary HAMEL Mention d'édition : éd. entièrement révisée Editeur : HARVARD BUSINESS SCHOOL PRESS Année de publication : 2000 Importance : XIII, 337 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-1-59139-146-6 Prix : 27.41 € Note générale : Bibliogr. p. 325-326. Index Langues : Anglais (eng) Mots-clés : Management
CHANGEMENT ORGANISATIONNEL ; STRATEGIE
Delphes
GESTION DE L'INNOVATIONPermalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=144184 Alliance advantage / Yves DOZ / HARVARD BUSINESS SCHOOL PRESS (1998)
Titre : Alliance advantage : the art of creating value through partnering Type de document : Livre Auteurs : Yves DOZ ; Gary HAMEL Editeur : HARVARD BUSINESS SCHOOL PRESS Année de publication : 1998 Importance : 316 p. Format : 24 cm ISBN/ISSN/EAN : 978-0-87584-616-3 Prix : 246 F Note générale : Index p. 299-313 Langues : Anglais (eng) Mots-clés : Management
PARTENARIAT
Delphes
STRATEGIE DE L'ENTREPRISE ; STRATEGIE INTERNATIONALE DE L'ENTREPRISE ; STRATEGIE CONJOINTEPermalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=145915 Exemplaires(1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 011028 658.401/DOZ Livre Library Campus de Reims Salle de lecture Disponible STRATEGIC FLEXIBILITY. Managing in a turbulent environment. / Gary HAMEL / Sussex : WILEY (1998)PermalinkCOMPETENCE-BASED COMPETITION / Gary HAMEL / Chichester (GB) : JOHN WILEY & SONS (1997)PermalinkLa conquête du futur / Gary HAMEL / Paris : INTEREDITIONS (1995)PermalinkCOMPETING FOR THE FUTURE / Gary HAMEL / HARVARD BUSINESS SCHOOL (1994)PermalinkPermalink
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