161.55 - Catalogue Library Neoma Business School

Fonctions RH / Pearson (2020)

Titre : Fonctions RH : des stratégies, métiers et outils en transformation
Type de document : Livre
Mention d'édition : 5
Editeur : Pearson
Année de publication : 2020
Importance : 471 p.
Présentation : ill. en coul.
Format : 24 cm
ISBN/ISSN/EAN : 978-2-326-00185-5
Prix : 35,90 EUR
Note générale : Notes bibliogr. Index
Langues : Français (fre)
Mots-clés : Management
CAPITAL HUMAIN ; DIALOGUE SOCIAL ; PERFORMANCE

Index. décimale : 161.55 GESTION DES RESSOURCES HUMAINES
Résumé : Manuel sur les missions, compétences, outils et méthodes de la gestion des ressources humaines au niveau de l'entreprise, du directeur des RH, du responsable des RH et du manager. Nouvelle édition mise à jour afin de refléter les changements liés aux innovations numériques et à l'intelligence artificielle, à l'impact de la loi Travail 2018 ou encore à la valorisation du travail collaboratif.
Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=552364

Exemplaires(4)

Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité
056490 658.3 FON Livre Library Campus de Reims Salle de lecture Disponible
056491 658.3 FON Livre Library Campus de Reims Salle de lecture Disponible
J7087 161.55 FON Livre Library Campus de Rouen Salle de lecture Disponible
J7086 161.55 FON Livre Library Campus de Rouen Salle de lecture Disponible

Gestion internationale des ressources humaines / Michel BARABEL / PARIS : DUNOD (2018)

Titre : Gestion internationale des ressources humaines
Type de document : Livre
Auteurs : Michel BARABEL ; Olivier MEIER
Mention d'édition : 4e éd.
Editeur : PARIS : DUNOD
Année de publication : 2018
Collection : Management sup
Importance : 224 p.
ISBN/ISSN/EAN : 978-2-10-077497-5
Prix : 20 EUR
Langues : Français (fre)
Mots-clés : Management
CAPITAL HUMAIN ; GESTION DES RESSOURCES HUMAINES ; ENTREPRISE MULTINATIONALE ; MOBILITE INTERNATIONALE

Index. décimale : 161.55 GESTION DES RESSOURCES HUMAINES
Résumé : Quel est le rôle d’une fonction ressources humaines dans les entreprises internationales ? Comment s’organise la mobilité internationale (expatriation, détachement, VIE, impatriation, etc.) ? Pourquoi encourager les carrières internationales ? Cet ouvrage aborde les grandes questions de la gestion internationale des ressources humaines (GIRH) : l’internationalisation des entreprises et ses conséquences sur les ressources humaines ; les pratiques de GIRH dans plusieurs secteurs d'activité ; les spécificités du système français, avec une analyse comparative entre différents pays. Entièrement actualisée, cette 4e édition propose de nombreux exemples et cas d’entreprises, ainsi que des avis d'experts et des fiches-outils permettant de mettre en pratique les processus étudiés.
Note de contenu : Bibliogr. p.217-222, Index
Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=234643

Autre format
Gestion internationale des ressources humaines Ed. 4

La gestion des ressources humaines / David DUCHAMP / NATHAN (2018)

Titre : La gestion des ressources humaines
Type de document : Livre
Auteurs : David DUCHAMP, Auteur ; Loris GUERY, Auteur
Editeur : NATHAN
Année de publication : 2018
Collection : Repères pratiques num. 75
Importance : 159 p.
ISBN/ISSN/EAN : 978-2-09-165188-0
Langues : Français (fre)
Mots-clés : Management
GESTION DES RESSOURCES HUMAINES

Index. décimale : 161.55 GESTION DES RESSOURCES HUMAINES
Résumé : Cet ouvrage synthétise les outils, activités et concepts fondamentaux de la gestion des ressources humaines (GRH), dans ses dimensions individuelles et collectives les plus récentes : la fonction RH, le recrutement, la rémunération, l'évolution des salaires, les conditions de travail, la gestion sociale.
Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=525348

Exemplaires(1)

Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité
J6657 161.55 DUC Livre Library Campus de Rouen Salle de lecture Disponible

International Human Resource Management / Anne-Wil HARZING / SAGE PUBLICATIONS LTD (2018)

Titre : International Human Resource Management
Type de document : Livre
Auteurs : Anne-Wil HARZING ; Sebastian B. REICHE ; Helene TENZER
Mention d'édition : 5th rev. ed.
Editeur : SAGE PUBLICATIONS LTD
Année de publication : 2018
Importance : 611 p.
ISBN/ISSN/EAN : 978-1-5264-2697-0
Prix : 51 EUR
Langues : Anglais (eng)
Mots-clés : Management
ENTREPRISE MULTINATIONALE ; GESTION DES RESSOURCES HUMAINES ; MANAGEMENT INTERCULTUREL ; RELATIONS COLLECTIVES DU TRAVAIL ; RELATIONS ECONOMIQUES INTERNATIONALES

Index. décimale : 161.55 GESTION DES RESSOURCES HUMAINES
Résumé : The new edition reflects the contemporary debates and emerging issues in the field of IHRM, supplementing classic theories and models with recent research and international developments. Divided into three parts, the first section looks at the ways of thinking about IHRM theory and practice; the second section deals with multinational companies and how they manage their workforce around the world; the final section looks at both traditional and newer approaches to IHRM policies and practices. A selection of up-to-date examples from across the globe are used to support the text, including Uber’s regulatory challenges across Europe, the gig economy, employment rights after Brexit, health insurance for part-timers in the US and EU, attracting and retaining ‘millennials’, the world’s happiest and unhappiest countries, and CSR in Hong Kong.
Note de contenu : Index
Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=316172

Autre format
International Human Resource Management Ed. 5 / B. Sebastian REICHE / SAGE PUBLICATIONS (2018)

Exemplaires(2)

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J6240 161.55 HAR Livre Library Campus de Rouen Salle de lecture Disponible
J6239 161.55 HAR Livre Library Campus de Rouen Salle de lecture Disponible

Managing Human Resources / Wayne F. CASCIO / MCGRAW-HILL EDUCATION (2018)

Titre : Managing Human Resources : Productivity, Quality of Work Life, Profits
Type de document : Livre
Auteurs : Wayne F. CASCIO
Editeur : MCGRAW-HILL EDUCATION
Année de publication : 2018
Importance : 701 p.
ISBN/ISSN/EAN : 978-1-260-08535-8
Prix : 203 EUR
Langues : Anglais (eng)
Mots-clés : Management
GESTION DES RESSOURCES HUMAINES

Index. décimale : 161.55 GESTION DES RESSOURCES HUMAINES
Résumé : Managing Human Resources 11e is for the general management student whose job inevitably will involve responsibility for managing people. It explicitly links the relationship between productivity quality of work life and profits to various human resource management activities and as such strengthens the students' perception of human resource management as an important function which affects individuals organizations and society. It is research-based and contains strong links to the applicability of this research to real business situations.
Note de contenu : Glossaire, index
Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=309163

Exemplaires(1)

Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité
J6246 161.55 CAS Livre Library Campus de Rouen Salle de lecture Disponible

Les normes internationales pour accompagner la transformation des RH / Laurence BRETON-KUENY / AFNOR (2018)

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Comportement Organisationnel et Pratiques Professionnelles en GRH / UNIV EUROPEENNE (2017)

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Human Resource Management / John BRATTON / New York : PALGRAVE (2017)

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International Human Resource Management / Peter J. DOWLING / CENGAGE LEARNING (2017)

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Pour une fonction RH inspirante / Michel BARABEL / ENTREPRISE ET CARRIÈRES (2017)

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RH et croissance / Patrick STORHAYE / Paris : EDITIONS EMS (2017)

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The Ideological Evolution of Human Resource Management / Sami ITANI / EMERALD PUBLISHING LIMITED (2017)

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International human resource management / Tony EDWARDS / Pearson (2016)

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International Human Resource Management / Routledge (2016)

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(R)évolution du management des ressources humaines / Christian BATAL / Villeneuve d'Ascq : PRESSES UNIVERSITAIRES DU SEPTENTRION (2016)

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Des ressources ou des hommes ? / Fabienne AUTIER / Londres : PEARSON EDUCATION (2016)

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DRH 3.0 face aux défis du numérique / Pascal NICAUD / Bluffy : KAWA (2015)

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Fonctions RH / Maurice THEVENET / Harlow : PEARSON (2015)

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La gestion des ressources humaines / Loïc CADIN / PARIS : DUNOD (2015)

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Gestion des Ressources Humaines dans les PME / Henri MAHE DE BOISLANDELLE / PARIS : ECONOMICA (2015)

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Human resource management / Gary R. DESSLER / Harlow : PEARSON (2015)

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Human resource management / Raymond A. NOE / New York : MCGRAW-HILL (2015)

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Marketing RH / Franck LA PINTA / Paris : STUDYRAMA (2015)

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Ressources humaines et gestion des personnes / Jean-Marie PERETTI / Paris : VUIBERT (2015)

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#RHreconnect / Patrick BOUVARD / Paris : EDITIONS EMS (2015)

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L'essor de la médiation en entreprise / Frédérica OUDIN / MEDIAS & MEDIATIONS (2014)

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Gérer les RH dans les PME / Marc-André VILETTE / Paris : VUIBERT (2014)

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Gestion internationale des ressources humaines / Michel BARABEL / PARIS : DUNOD (2014)

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Gestion des ressources humaines / Eline NICOLAS / PARIS : DUNOD (2014)

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La gestion des ressources humaines / Chloé GUILLOT-SOULEZ / GUALINO EDITIONS (2014)

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Management des ressources humaines / Michel FERRARY / PARIS : DUNOD (2014)

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À quoi ressemblera la fonction RH demain ? / Michel BARABEL / PARIS : DUNOD (2014)

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Les tableaux de bord RH / Joëlle IMBERT / EYROLLES (2014)

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DRH : le livre noir / Jean-François AMADIEU / Paris : SEUIL (2013)

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Essentials of International Human Resource Management / David C. THOMAS / SAGE PUBLICATIONS LTD (2013)

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Gestion des ressources humaines pour les TPE-PME / Corinne LEBRET / Paris : AFNOR (2013)

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Gestion des ressources humaines au service des réseaux d'innovation / Denis CHABAULT / Paris : L'HARMATTAN (2013)

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Happy RH / Laurence VANHEE / LA CHARTE (2013)

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Human Resources Management for Public and Nonprofit Organizations / Joan E. PYNES / San Francisco, Calif. : JOSSEY-BASS (2013)

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People management / Neil THOMPSON / New York : PALGRAVE MACMILLAN (2013)

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Pilotage des ressources humaines en PME / Michel JURQUET / Paris : L'HARMATTAN (2013)

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Le SIRH / Patrick STORHAYE / PARIS : DUNOD (2013)

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Armstrong's handbook of human resource management practice / Michael ARMSTRONG / Londres : KOGAN PAGE (2012)

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Encyclopédie des ressources humaines / José ALLOUCHE / Paris : VUIBERT (2012)

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Etre e-Drh / François SILVA / Paris : EDITIONS LIAISONS (2012)

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Fonctions RH : Politiques, métiers et outils des ressources humaines [ / Maurice THEVENET / Paris : PEARSON EDUCATION FRANCE (2012)

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Gestion des ressources humaines / Loïc CADIN / PARIS : DUNOD (2012)

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Handbook of research on comparative human resource management / Chris BREWSTER / Cheltenham : EDWARD ELGAR PUBLISHING LTD (2012)

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Les nouveaux horizons RH / PACHULSKY / LES EDITIONS DIATEINO (2012)

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Ressources humaines / Benoît GRASSER / Paris : VUIBERT (2012)

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Tous DRH / Jean-Marie PERETTI / EYROLLES (2012)

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Creating Balance ? / Stephan KAISER / Mannheim : SPRINGER (2011)

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Gestion des ressources humaines en devenir [La] / Françoise DUPUICH / L'Harmattan (2011)

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International human resource management / Anne-Wil HARZING / SAGE PUBLICATIONS LTD (2011)

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Ressources humaines / Jean-Marie PERETTI / Paris : VUIBERT (2011)

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Ressources humaines : Stratégie et création de valeur / Michel FOURMY / MAXIMA LAURENT DU MESNIL EDITEUR (2011)

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RH au quotidien / Charles-Henri BESSEYRE DES HORTS / PARIS : DUNOD (2011)

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GRH et mondialisation / Didier CAZAL / Paris : VUIBERT (2010)

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Managing human resources / Luis R. GOMEZ-MEJIA / Boston : Pearson (2010)

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Pratiques de GRH dans les pays francophones / Francoise CHEVALIER / Paris : VUIBERT (2010)

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Ressources humaines pour sortie de crise / SCIENCES PO. LES PRESSES (2010)

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Les stratégies des ressources humaines / Bernard GAZIER / Paris : EDITIONS LA DECOUVERTE (2010)

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L'antibible des ressources humaines / Fabienne AUTIER / Paris : PEARSON EDUCATION FRANCE (2009)

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L'atout senior / Sandrine COLLETTE / PARIS : DUNOD (2009)

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Bien diriger son équipe / Stephen P. ROBBINS / Paris : PEARSON EDUCATION FRANCE (2009)

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Dictionnaire français / anglais des ressources humaines / Christopher JAMES / Paris : EDITIONS LIAISONS (2009)

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E-DRH / André MULLENDERS / Bruxelles : DE BOECK UNIVERSITE (2009)

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Egalité professionnelle entre les femmes et les hommes / Elisabeth FERRO-VALLE / Paris : AFNOR (2009)

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Fonctions RH: politiques, métiers et outils des ressources humaines / Maurice THEVENET / Paris : PEARSON EDUCATION FRANCE (2009)

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Relever les défis de la gestion des ressources humaines / Sylvie SAINT-ONGE / Montréal : CHENELIERE EDUCATION (2009)

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A vos marques, prêts, gérez ! / Anne BOURHIS / Paris : PEARSON EDUCATION FRANCE (2009)

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Les 100 mots des ressources humaines / Jacques IGALENS / Paris : PRESSES UNIVERSITAIRES DE FRANCE (PUF) (2008)

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La gestion prévisionnelle des emplois et des compétences / Jean-Pierre LEDOUX / Paris : AFNOR (2008)

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Gestion des ressources humaines / Eric CAMPOY / Paris : PEARSON EDUCATION FRANCE (2008)

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La gestion des ressources humaines / Shimon L. DOLAN / Paris : PEARSON EDUCATION FRANCE (2008)

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Gestion des ressources humaines / Claude Blanche ALLEGRE / Bruxelles : DE BOECK UNIVERSITE (2008)

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International human resource management / Peter J. DOWLING / Royaume-Uni : THOMSON LEARNING (2008)

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Lamy social : guide pratique / Laurence GUILBAUD-SEGUIN / Rueil-Malmaison : WOLTERS KLUWER FRANCE (2008)

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Piloter les performances RH / Bernard MARTORY / Paris : EDITIONS LIAISONS (2008)

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Les projets sociaux des entreprises / Myriam DUBERTRAND / Paris : EDITIONS LIAISONS (2008)

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Strategic human resource management / Michael ARMSTRONG / Londres : KOGAN PAGE (2008)

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Strategy and human resource management / Peter BOXALL / New York : PALGRAVE MACMILLAN (2008)

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Travail [le], un défi pour la GRH / Rachel BEAUJOLIN-BELLET / ANACT (2008)

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Le DRH du 3e millénaire / Edgar ADDED / Paris : VILLAGE MONDIAL (2007)

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Gérer les ressources humaines en action sociale / François CHARLEUX / Paris : ESF (2007)

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Human resource management / John STOREY / London : ROUTLEDGE (2007)

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Human resource management / PEARSON PRENTICE HALL (2007)

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Manager RH / François STANKIEWICZ / Bruxelles : DE BOECK UNIVERSITE (2007)

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Master ressources humaines / Jacques IGALENS / Paris : EDITIONS ESKA (2007)

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Readings and cases in international human resource management / Mark E. MENDENHALL / London : ROUTLEDGE (2007)

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Réinventer les RH / Gilles VERRIER / PARIS : DUNOD (2007)

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RH : les leviers de la performance / Patrice GALAMBERT / EYROLLES (2007)

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RH, les meilleures pratiques CAC 40/SBF 120 / Frank BOURNOIS / EYROLLES (2007)

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Strategic human resource management / Randall S. SCHULER / Oxford : BLACKWELL PUBLISHING (2007)

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La diversité dans l'entreprise : comment la réaliser ? / Yazid SABEG / Paris : LES EDITIONS D'ORGANISATION (2006)

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Global staffing / Hugh SCULLION / London : ROUTLEDGE (2006)

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Human resource management : gaining a competitive advantage / Raymond A. NOE / New York : MCGRAW-HILL (2006)

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Management par les compétences le cas de Manpower / Cécile DEJOUX / Londres : PEARSON EDUCATION (2006)

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Ressources humaines : tout ce que vous souhaitez savoir sur les RH / Jean-Marie PERETTI / PARIS : DUNOD (2006)

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Les rôles en équipe / Meredith BELBIN / Paris : LES EDITIONS D'ORGANISATION (2006)

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Toute la fonction Ressources humaines : savoir, savoir-faire, savoir-être / Annick COHEN / PARIS : DUNOD (2006)

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Contrôle de gestion et gestion des ressources humaines / Emmanuel OKAMBA / Paris : PUBLIBOOK (2005)

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E-RH : réalités managériales / Michel KALIKA / Paris : VUIBERT (2005)

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HUMAN RESOURCE MANAGEMENT / Derek TORRINGTON / ETATS-UNIS : PRENTICE HALL (2005)

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INTERNATIONAL HUMAN RESOURCE MANAGEMENT Theory and practice / Mustafa OZBILGIN / New York : PALGRAVE (2005)

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JEUNES ET ENTREPRISE / Hervé SERIEYX / Paris : LES EDITIONS D'ORGANISATION (2005)

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Management des ressources humaines : Méthodes de recherche en sciences humaines et sociales / Patrice ROUSSEL / Bruxelles : DE BOECK (2005)

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Manager la carrière des seniors / Joëlle IMBERT / Paris : INSEP CONSULTING (2005)

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Moderniser la gestion des hommes dans l'entreprise / Pierre LOUART / Paris : EDITIONS LIAISONS (2005)

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Ressources humaines / Dimitri WEISS / Paris : LES EDITIONS D'ORGANISATION (2005)

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RESSOURCES INHUMAINES / Jean-Luc FOUCHER / Paris : BOURIN EDITEUR (2005)

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RH ET DEVELOPPEMENT DURABLE / Bernard CALISTI / Paris : LES EDITIONS D'ORGANISATION (2005)

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LES CLES DE L'EQUITE DANS L'ENTREPRISE / Jean-Marie PERETTI / Paris : LES EDITIONS D'ORGANISATION (2004)

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Fundamentals of human resource management / Raymond A. NOE / New York : MCGRAW-HILL (2004)

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GESTION DES RESSOURCES HUMAINES / Estelle MERCIER / Paris : PEARSON EDUCATION FRANCE (2004)

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Gestion RH des PME/PMI / Anne CHEVALLIER / Paris : EDITIONS LIAISONS (2004)

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GRH : NOUVELLES PRATIQUES Vade-mecum / Luc BOYER / Paris : EDITIONS EMS (2004)

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LE MARKETING DES RESSOURCES HUMAINES Attirer, intégrer et fidéliser les salariés / Philippe LIGER / PARIS : DUNOD (2004)

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RENFORCER LA COHERENCE D'UNE EQUIPE Diriger et déléguer à la fois / Michel FIOL / PARIS : DUNOD (2004)

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LES SENIORS DANS L'ENTREPRISE / Jean-Marie PERETTI / Paris : PEARSON EDUCATION FRANCE (2004)

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CARRIERES NOMADES Les enseignements d'une comparaison internationale / Anne-Françoise BENDER / Paris : VUIBERT (2003)

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RH, LES MEILLEURES PRATIQUES DES ENTREPRISES DU CAC 40 / Frank BOURNOIS / Paris : LES EDITIONS D'ORGANISATION (2003)

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e-GRH : REVOLUTION OU EVOLUTION ? Relever le défi de l'intégration des TIC dans la fonction Ressources Humaines / Michel KALIKA / Paris : EDITIONS LIAISONS (2002)

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EQUIPES RH, ACTEURS DE LA STRATEGIE L'e-RH : mode ou révolution ? / Bernard MERCK / Paris : LES EDITIONS D'ORGANISATION (2002)

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L'IMPLICATION AU TRAVAIL / Jean-Pierre NEVEU / Paris : VUIBERT (2002)

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INTERNATIONAL HRM A cross-cultural approach / Terence JACKSON / Los Angeles, [Calif.] ; : SAGE (2002)

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LES JEUNES ET L'ENTREPRISE : DES NOCES AMBIGUES / Hervé SERIEYX / EYROLLES (2002)

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SI LA GRH ETAIT DE LA GESTION / Bernard GALAMBAUD / Paris : EDITIONS LIAISONS (2002)

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The global challenge / Paul EVANS / New York : MCGRAW-HILL (2002)

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DEVENIR e-DRH Comment les NTIC font évoluer la fonction RH / François SILVA / Paris : EDITIONS LIAISONS (2001)

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L'EVALUATION DE LA GESTION DES RESSOURCES HUMAINES / Jean-Yves LE LOUARN / Paris : EDITIONS LIAISONS (2001)

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GESTION DES RESSOURCES HUMAINES Pilotage social et performance / Bernard MARTORY / PARIS : DUNOD (2001)

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LA GESTION DES SUREFFECTIFS / Géraldine SCHMIDT / PARIS : ECONOMICA (2001)

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The HR scorecard / Brian E. BECKER / Boston : HARVARD BUSINESS SCHOOL PRESS (2001)

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LA GESTION DES RESSOURCES HUMAINES EN PRATIQUE / Franck BIETRY / Paris : EDITIONS ESKA (2000)

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LA LUTTE POUR LA RECONNAISSANCE / Axel HONNETH / Paris : LES EDITIONS DU CERF (2000)

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LE MANAGEMENT DES HOMMES / HARVARD BUSINESS REVIEW / Paris : LES EDITIONS D'ORGANISATION (2000)

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LE PLAISIR DE TRAVAILLER. Favoriser l'implication des personnes. / Maurice THEVENET / Paris : LES EDITIONS D'ORGANISATION (2000)

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LES PRATIQUES DE GESTION DES RESSOURCES HUMAINES / François PICHAULT / Paris : SEUIL (2000)

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DES RESTRUCTURATIONS ET DES HOMMES / Thierry LEMASLE / PARIS : DUNOD (2000)

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DE L'INDIVIDU A L'EQUIPE Techniques et outils de management / Richard BREARD / Paris : EDITIONS LIAISONS (1999)

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GESTION DES RESSOURCES HUMAINES pratique et éléments de théorie / Loïc CADIN / PARIS : DUNOD (1997)

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H de DRH / Cyrille BOUREAU / Paris : VUIBERT (1997)

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LA RECONNAISSANCE Un outil de motivation pour vos salariés / Claude BOURCIER / Paris : LES EDITIONS D'ORGANISATION (1997)

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LA QUALITE DE LA FONCTION RESSOURCES HUMAINES Diagnostic et action / Alain MEIGNANT / Paris : EDITIONS LIAISONS (1994)

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RESSOURCES HUMAINES. / Jean-Marie PERETTI / Paris : VUIBERT (1994)

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UNIVERSALITE ET CONTINGENCE DE LA GRH / AGRH ASSOCIATION FRANCAISE DE GESTION DES RESSOURCES HUMAINES / Cergy : EDITION DES ACTES (1993)

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LA GRH AVEC OU SANS FRONTIERES / AGRH ASSOCIATION FRANCAISE DE GESTION DES RESSOURCES HUMAINES / Cergy : EDITION DES ACTES (1992)

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IMPLIQUER LES PERSONNES DANS L'ENTREPRISE / Maurice THEVENET / Paris : EDITIONS LIAISONS (1992)

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MANAGEMENT DES ORGANISATIONS Traduit de: Organizational behavior / Don HELLRIEGEL / Belgique : DE BOECK - WESMAEL (1992)

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POUR UNE VISION DE LA GRH / AGRH ASSOCIATION FRANCAISE DE GESTION DES RESSOURCES HUMAINES / Cergy : EDITION DES ACTES (1991)

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RESSOURCES HUMAINES FONCTION PERSONNEL ET MANAGEMENT DES RESSOURCES HUMAINES / Jean-Marie PERETTI / Paris : VUIBERT (1990)

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INTEGRATION EUROPEENNE ET MANAGEMENT DES RESSOURCES HUMAINES / ESC ROUEN ECOLE SUPERIEURE DE COMMERCE DE ROUEN / Paris : ECOLE SUPERIEURE DE COMMERCE DE ROUEN (1989)

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LES RESSOURCES HUMAINES, ATOUT STRATEGIQUE / François JALBERT / Paris : L'HARMATTAN (1989)

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L'ENJEU DES RESSOURCES HUMAINES le mythe des héros d'entreprise / Geneviève VILLE / Paris : NOUVELLES EDITIONS FIDUCIAIRES (1988)

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Gérer les ressources humaines dans l'entreprise / Charles-Henri BESSEYRE DES HORTS / Paris : LES EDITIONS D'ORGANISATION (1988)

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RESSOURCES HUMAINES / Jean-Marie PERETTI / Paris : VUIBERT (1988)

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LE DEVELOPPEMENT HUMAIN DANS L'ENTREPRISE manuel de psychologie du travail appliquée / Pierre JARDILLIER / Paris : PRESSES UNIVERSITAIRES DE FRANCE (PUF) (1986)

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GESTION DU PERSONNEL l'impact des opportunités et contraintes de l'environnement contemporain sur les politiques sociales / Alain BERNARD / Paris : FONDATION NATIONALE POUR L'ENSEIGNEMENT DE LA GESTION DES ENTREPRISES (1985)

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MESURE DES RESSOURCES HUMAINES ET GESTION DE L'ENTREPRISE / Eric VATTEVILLE / PARIS : ECONOMICA (1985)

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L'ORIENTATION PROFESSIONNELLE CONTINUE concepts et méthodes pour une gestion préventive de l'emploi en entreprise / Marcel HUSSON / Paris : FONDATION NATIONALE POUR L'ENSEIGNEMENT DE LA GESTION DES ENTREPRISES (1985)

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RESTRUCTURATION ET PLAN SOCIAL / Jean-Louis CHAUCHARD / Paris : LES EDITIONS D'ORGANISATION (1985)

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GESTION DES RESSOURCES HUMAINES / Bernard MARTORY / Paris : NATHAN (1984)

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LA FONCTION PERSONNEL : QUELS METIERS? / APEC ASSOCIATION POUR L'EMPLOI DES CADRES / PARIS : DUNOD (1983)

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GESTION DU PERSONNEL nouvelles pratiques pour les années 80 / Alain BERNARD / Paris : FONDATION NATIONALE POUR L'ENSEIGNEMENT DE LA GESTION DES ENTREPRISES (1983)

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DES HOMMES A GERER direction du personnel et gestion des ressources humaines / Bernard GALAMBAUD / Paris : ENTREPRISE MODERNE D'EDITION (1983)

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Pratique de la fonction personnel / Dimitri WEISS / Paris : LES EDITIONS D'ORGANISATION (1982)

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LA GESTION DU PERSONNEL AUJOURD'HUI / Jean THOMAS / Paris : EDITIONS SCIENTIFIQUES ET TECHNIQUES EAP (1981)

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PERSONNEL GESTION DU PERSONNEL / Jean-Marie PERETTI / Paris : VUIBERT (1981)

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PRATIQUE DES RELATIONS HUMAINES DANS L'ENTREPRISE / Jacques LEGRES / Paris : LES EDITIONS D'ORGANISATION (1981)

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GESTION DES RESSOURCES HUMAINES approche systémique / Laurent BÉLANGER / Paris : GAETAN MORIN EDITEUR (1979)

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ECONOMIE DES RESSOURCES HUMAINES DANS L'ENTREPRISE / Yves SIMON / Paris : MASSON (1978)

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MONSIEUR PERSONNEL et le développement des hommes / Jacqueline LAUFER / Paris : FLAMMARION (1978)

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LA GESTION PREVISIONNELLE DU PERSONNEL / Pierre JARDILLIER / Paris : PRESSES UNIVERSITAIRES DE FRANCE (PUF) (1972)

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MANUEL POUR LA DIRECTION DU PERSONNEL traduit de : MANUALE PER LA DIREZIONE DEL PERSONALE / Silvio MONTARETTO MARULLO / Paris : EDITIONS HOMMES ET TECHNIQUES (1972)

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056490	658.3 FON	Livre	Library Campus de Reims	Salle de lecture	Disponible
056491	658.3 FON	Livre	Library Campus de Reims	Salle de lecture	Disponible
J7087	161.55 FON	Livre	Library Campus de Rouen	Salle de lecture	Disponible
J7086	161.55 FON	Livre	Library Campus de Rouen	Salle de lecture	Disponible