Détail de l'indexation
Ouvrages de la bibliothèque en indexation 163.55 (5)
Ajouter le résultat dans votre panier Faire une suggestion Affiner la recherche
La gestion de la formation et du développement des ressources humaines / Patrick RIVARD / PRESSES DE L'UNIVERSITÉ DU QUÉBEC (LES) (2013)
Titre : La gestion de la formation et du développement des ressources humaines : Pour préserver et accroître le capital compétence de l'organisation Type de document : Livre Auteurs : Patrick RIVARD ; Martin LAUZIER Mention d'édition : 2e éd. Editeur : PRESSES DE L'UNIVERSITÉ DU QUÉBEC (LES) Année de publication : 2013 Importance : 327 p. Présentation : ill. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7605-2610-5 Prix : 47.00 EUR Langues : Français (fre) Mots-clés : Management
FORMATION ; FORMATION PROFESSIONNELLE ; GESTION DES RESSOURCES HUMAINES ; COMPETENCE ; APPRENTISSAGE ORGANISATIONNEL ; BESOIN EN FORMATION ; PLAN DE FORMATIONIndex. décimale : 163.55 FORMATION Résumé : Cette deuxième édition revue et augmentée comprend plusieurs encadrés pratiques, études de cas, outils d'autoévaluation et synthèses de travaux de recherche permettant une meilleure compréhension des principes sous-jacents à l'efficacité de la formation. Note de contenu : Bibliogr. p. 317-327 Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=113639 Exemplaires(1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité J4454 163.55 RIV Livre Library Campus de Rouen Salle de lecture Disponible Volume 1. Rôle des tuteurs dans les formations alternées et évaluation des compétences / Sarah ALVES / Lyon : UNIVERSITE DE VERSAILLES/ SAINT-QUENTIN-EN-YVELINES (Janvier 2007)
Titre : Rôle des tuteurs dans les formations alternées et évaluation des compétences Type de document : Thèse Auteurs : Sarah ALVES Editeur : Lyon : UNIVERSITE DE VERSAILLES/ SAINT-QUENTIN-EN-YVELINES Année de publication : Janvier 2007 Importance : 2 vol. (298 p., 231 p.) Présentation : ill. Langues : Français (fre) Mots-clés : Management
COMPETENCE ; FORMATION EN ALTERNANCE ; ENSEIGNEMENT SUPERIEUR
Delphes
METHODE D'EVALUATIONIndex. décimale : 163.55 FORMATION Résumé : Thèse présentée en janvier 2007.Problématique de l'alternance dans le supérieur. Evaluation des compétences professionnelles. Rôle des tuteurs. Note de contenu : Bibliogr. p. 281-292 Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=33976 Exemplaires(1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité A9059 163.55 ALV BD - Reims Library Campus de Rouen Salle de recherche Disponible Volume 2. Rôle des tuteurs dans les formations alternées et évaluation des compétences / Sarah ALVES / Lyon : UNIVERSITE DE VERSAILLES/ SAINT-QUENTIN-EN-YVELINES (Janvier 2007)
Titre : Rôle des tuteurs dans les formations alternées et évaluation des compétences : Annexe Type de document : Thèse Auteurs : Sarah ALVES Editeur : Lyon : UNIVERSITE DE VERSAILLES/ SAINT-QUENTIN-EN-YVELINES Année de publication : Janvier 2007 Importance : 2 vol. (231 p., 298 p.) Présentation : ill. Langues : Français (fre) Mots-clés : Management
COMPETENCE ; FORMATION EN ALTERNANCE ; ENSEIGNEMENT SUPERIEUR
Delphes
METHODE D'EVALUATIONIndex. décimale : 163.55 FORMATION Résumé : Annexe à la thèse sur la problématique de l'alternance dans le supérieur. Evaluation des compétences professionnelles. Rôle des tuteurs. Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=33977 Exemplaires(1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité A9060 163.55 ALV BD - Reims Library Campus de Rouen Salle de recherche Disponible VERS UNE ORGANISATION APPRENANTE / François BEAUJOLIN / Paris : EDITIONS LIAISONS (2001)
Titre : VERS UNE ORGANISATION APPRENANTE Type de document : Livre Auteurs : François BEAUJOLIN Editeur : Paris : EDITIONS LIAISONS Année de publication : 2001 Collection : Entreprises & Carrières Importance : 167 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-87880-368-6 Prix : 22,11 EUR Langues : Français (fre) Mots-clés : Management
MANAGEMENT DES CONNAISSANCES ; APPRENTISSAGE ORGANISATIONNEL ; COMPETENCE ; CHANGEMENT ORGANISATIONNEL ; ORGANISATION DU TRAVAIL ; FORMATION CONTINUE ; QUALIFICATIONIndex. décimale : 163.55 FORMATION Résumé : Le changement organisationnel ne peut avoir lieu durablement sans une adaptation parallèle des compétences et des savoir-faire de la main d'oeuvre de l'entreprise. L'enjeu est de gérer conjointement l'évolution des compétences et des savoirs des hommes et des femmes, de valider les acquis professionnels avec les transformations de l'organisation, de la répartition du travail et des modes de coopération. Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=16327 Exemplaires(1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 011848 658.406/BEA Livre Library Campus de Reims Salle de lecture Disponible GUIDE DE L'INTERCULTUREL EN FORMATION / Jacques DEMORGON / Paris : RETZ (1999)
Titre : GUIDE DE L'INTERCULTUREL EN FORMATION Type de document : Livre Auteurs : Jacques DEMORGON ; Edmond Marc LIPIANSKY Editeur : Paris : RETZ Année de publication : 1999 Importance : 1 vol., 349 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7256-1803-6 Prix : 30,49 EUR Langues : Français (fre) Mots-clés : Management
MANAGEMENT INTERCULTUREL ; RELATIONS INTERPERSONNELLES ; METHODE DE FORMATION ; COMMUNICATIONIndex. décimale : 163.55 FORMATION Résumé : Face à la mondialisation, les échanges entre pays se multiplient. Cet ouvrage tente de situer les problématiques interculturelles dans les différents domaines de la vie sociale. Il traite aussi des pédagogies et des relations interculturelles. Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=11635
LIBRARY - Campus Rouen
pmb
-
59 Rue Taittinger, 51100 Reims
-
00 33 (0)3 26 77 46 15
Library Campus Reims
-
1 Rue du Maréchal Juin, BP 215
76825 Mont Saint Aignan cedex -
00 33 (0)2 32 82 58 26