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L'hôpital pendant la Covid-19 : innovations, transformations et résilience : Les leçons des professionnels de santé du Grand Est et d'ailleurs / Thierry NOBRE / EMS EDITIONS (2020)
Titre : L'hôpital pendant la Covid-19 : innovations, transformations et résilience : Les leçons des professionnels de santé du Grand Est et d'ailleurs Type de document : e-book Auteurs : Thierry NOBRE Editeur : EMS EDITIONS Année de publication : 2020 ISBN/ISSN/EAN : 9782376873891 Note générale : copyrighted Langues : Français (fre) Résumé : Le secteur Hospitalier a été confronté à une crise sans précédent. Les professionnels de santé ont dû s’adapter et innover pour continuer d’assurer ce qui constitue le sens de leur mission et garantir la prise en charge des patients. Cet ouvrage leur donne la parole pour qu’ils témoignent de leur expérience et relatent comment ils ont vécu cette période, comment ils ont innové pour transformer leur établissement et accompagner les équipes. Les auteurs présentent également leur analyse pour dresser des pistes pour le futur. Les contributions rédigées par les réanimateurs, urgentistes, médecins, directeurs, soignants qui ont oeuvré au coeur de la crise dans les régions les plus touchées – Mulhouse, Strasbourg, Troyes, Lyon, Valenciennes et aussi en Belgique et en Allemagne – sont ensuite mises en perspective avec un regard académique pour tenter de tirer les leçons de cet épisode épidémique hors norme. Cet ouvrage s’adresse à tous ceux, professionnels de santé, décideurs et patients qui veulent avoir des éléments de réponse sur cette crise sanitaire et des pistes pour le futur. Nombre d'accès : Illimité En ligne : http://library.ez.neoma-bs.fr/login?url=https://www.scholarvox.com/book/88902853 Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=520290
Titre : L'impact de la crise sur le management Type de document : e-book Auteurs : Michel KALIKA Editeur : EMS EDITIONS Année de publication : 2020 ISBN/ISSN/EAN : 9782376874010 Note générale : copyrighted Langues : Français (fre) Résumé : Cet ouvrage s’est imposé à nous en raison de l’ampleur, la brutalité et la soudaineté de la crise de la Covid-19. Nous avons en effet immédiatement considéré qu’au sein du Business Science Institute, organisation académique internationale en réseau dédiée à un programme d’Executive Doctorate in Business Administration, nous nous devions, sans attendre, de lancer plusieurs initiatives en lien avec nos doctorants, des managers situés dans plus d’une trentaine de pays et nos professeurs Internationaux. La première série d’initiatives visait à collecter de l’information auprès des managers confrontés à la crise. La seconde traduisait notre volonté de mobiliser la communauté des professeurs du Business Science Institute en considérant que la crise allait nécessairement remettre en cause certains aspects du management des organisations sur lesquels ils travaillent avec leurs doctorants. Ce livre auquel ont participé 27 professeurs de management ainsi que 3 docteurs du Business Science Institute en est aujourd’hui le résultat. Il est structuré en 4 parties complémentaires : 1) Impact de la crise : les enseignements des enquêtes du Business Science Institute ; 2) Impact de la crise sur le management du secteur de la santé ; 3) Impact de la crise sur la pensée du management ; 4) Impact de la crise sur les décisions managériales. Nombre d'accès : Illimité En ligne : http://library.ez.neoma-bs.fr/login?url=https://www.scholarvox.com/book/88901388 Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=517135 Licences et Masters Monnaie Banque Finance Assurance : Réussir son entrée dans les filières sélectives de l'université / ADIM-BFA / EMS EDITIONS (2020)
Titre : Licences et Masters Monnaie Banque Finance Assurance : Réussir son entrée dans les filières sélectives de l'université Type de document : e-book Auteurs : ADIM-BFA Editeur : EMS EDITIONS Année de publication : 2020 ISBN/ISSN/EAN : 9782376873198 Note générale : copyrighted Langues : Français (fre) Résumé : Les concours d’entrée dans les filières sélectives des universités et des écoles dans le domaine droit-économie-gestion s’articulent le plus souvent autour des mêmes grandes thématiques : la logique, l’anglais et la culture générale. En puisant dans les annales disponibles sur le site du réseau des IUP/Masters Banque Finance Assurance (ADIM-BFA), ce manuel a pour ambition de préparer efficacement les candidats aux tests d’admissibilité. Il s’attarde sur les concepts qui sous-tendent les questions de logique et de mathématiques, explique les points de grammaire et de conjugaison anglaises les plus récurrents, montre comment aborder les questions de compréhension anglaise via une approche déductive et développe les réponses aux questions de culture économique les plus courantes. Nombre d'accès : Illimité En ligne : http://library.ez.neoma-bs.fr/login?url=https://www.scholarvox.com/book/88880160 Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=502345 Management des coopératives : Une différence créatrice de valeur(s) / Sonia CAPELLI / EMS EDITIONS (2020)
Titre : Management des coopératives : Une différence créatrice de valeur(s) Type de document : e-book Auteurs : Sonia CAPELLI Editeur : EMS EDITIONS Année de publication : 2020 ISBN/ISSN/EAN : 9782376873037 Note générale : copyrighted Langues : Français (fre) Résumé : A l’heure des crises financières, de la crise des revenus agricoles, des burn out professionnels et de la délocalisation des emplois, les entreprises coopératives restent encore discrètes sur leur mode d’organisation. Pourtant, porter à la connaissance du grand public l’ancrage territorial, la prise de décision démocratique et l’appartenance à des membres plutôt qu’à des actionnaires semble apporter des réponses aux préoccupations actuelles des consommateurs et des employés. Cet ouvrage considère donc la question de la valorisation de la gouvernance des coopératives et mutuelles sur le marché de l’emploi et sur celui des biens et des services. C’est avec une approche de recherche visant à estimer de façon systématique et scientifique l’impact des actions de valorisation de la gouvernance coopérative que les différents chapitres de cet ouvrage sont organisés. Partant d’un état des lieux sur le sens donné à la gouvernance coopérative dans le monde et en France en particulier, les auteurs proposent d’identifier l’influence de la mention de la gouvernance coopérative de l’entreprise sur ses produits et services ou dans ses communications. Ensuite, des recherches portant plus précisément sur les membres des coopératives considérés comme une ressource permettant d’accroître leurs performances sur le marché sont présentées. Ainsi, les motivations des membres à s’engager dans la vie de ces entreprises puis la façon de les mobiliser au travers de l’innovation participative sont examinées. Tous les résultats présentés donnent lieu à un regard croisé entre chercheurs et managers afin de montrer l’actualité des thèmes traités. Les différents secteurs du mouvement coopératif sont étudiés au fil des sujets de recherche (coopératives agricoles, coopératives d’habitat, coopératives bancaires...). Nombre d'accès : Illimité En ligne : http://library.ez.neoma-bs.fr/login?url=https://www.scholarvox.com/book/88885655 Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=509026
Titre : Le management interculturel en Afrique : La Renaissance Type de document : e-book Auteurs : Benoît THERY Editeur : EMS EDITIONS Année de publication : 2020 ISBN/ISSN/EAN : 9782376873532 Note générale : copyrighted Langues : Français (fre) Résumé : Le management interculturel en Afrique. La Renaissance se veut d’abord une présentation des cultures africaines et de leur large convergence, qui puise dans l’histoire de l’Afrique et de ses valeurs pour déboucher sur son actualité et la façon de s’y adapter. Après la « Renaissance » de l’Europe, qui a été aussi pour elle la période de découverte de l’Afrique par les Portugais, l’ouvrage conclut sur la « Renaissance » de l’Afrique, qui est celle d’aujourd’hui, et qui demande aussi une renaissance des relations avec le continent. Cet ouvrage est construit en deux parties distinctes : - le contexte culturel de l’Afrique : il s’agit d’une présentation synthétique des fondements culturels africains, recherchés dans l’histoire tourmentée qui fait son identité plurielle et dans les spiritualités qui font ses valeurs ; - le management interculturel en Afrique : cette seconde partie est introduite par le contexte économique, politique et social de l’Afrique d’aujourd’hui. Elle en présente ensuite les principales familles culturelles, pour en rassembler les traits managériaux communs, en s’appuyant sur des modèles établis par des Africains. Elle utilise ensuite les modèles internationaux du management interculturel pour faciliter l’appréhension du management africain et propose aux partenaires extérieurs des stratégies et solutions d’adaptation correspondantes, illustrées par des cas d’entreprises et de pays. Malgré une grande diversité de peuples, de cultures et de langues, il existe une large convergence des valeurs et des modes d’action des Africains, du détroit de Gibraltar au cap de Bonne-Espérance, de la côte atlantique à celle de l’océan Indien. C’est ce que l’ouvrage s’efforce de montrer et c’est ce qui facilite aussi en pratique l’approche de l’Afrique par les entrepreneurs, diplomates, managers, techniciens, étudiants ou simplement voyageurs européens. L’ ouvrage s’appuie sur une large documentation et une bibliographie d’auteurs africains et européens. Cette approche rigoureuse n’empêche pas quelques passages plus poétiques, tirés notamment d’auteurs du continent, pour mieux faire percevoir « l’âme de l’Afrique ». Nombre d'accès : Illimité En ligne : http://library.ez.neoma-bs.fr/login?url=https://www.scholarvox.com/book/88885656 Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=509027 PermalinkLe modèle cybernétique du contrôle de gestion : Vers une anthropologie du contrôle de gestion / Benoît PIGE / EMS EDITIONS (2020)PermalinkPermalinkLe nouvel abécédaire des écrits professionnels : Administration, formation, concours / Kathleen TAMISIER / EMS EDITIONS (2020)PermalinkNouvelles vibrations : S'inspirer des stars du rock, de la pop et du hip-hop pour innover / Albéric TELLIER / EMS EDITIONS (2020)PermalinkParcours de femmes entrepreneures en France : 12 récits de créatrices et repreneures d'entreprises / Typhaine LEBEGUE / EMS EDITIONS (2020)PermalinkPetit manuel pour l'entreprise : Comment agir pour le climat ? / Pascale BAUSSANT / EMS EDITIONS (2020)PermalinkEt pourtant j'ai fait une école de commerce ! : Les changements de trajectoire professionnelle des diplmômés de Grande École / Anne PREVOST-BUCCHIANERI / EMS EDITIONS (2020)PermalinkEt pourtant j'ai fait une école de commerce ! / François POTTIER / EMS EDITIONS (2020)PermalinkProduire du savoir et de l'action : Le vade-mecum du dirigeant-chercheur / Soufyane FRIMOUSSE / EMS EDITIONS (2020)PermalinkPermalinkRebondir à mi-parcours : Clés du succés de reconversions professionnelles / Jean-Paul AIMETTI / EMS EDITIONS (2020)PermalinkLa recherche enracinée en management : Contextes nouveaux et perspectives nouvelles en Afrique / Emmanuel KAMDEM / EMS EDITIONS (2020)PermalinkLa responsabilité sociale des entreprises : Des relations sociales à la dimension stratégique / Christian LE BAS / EMS EDITIONS (2020)PermalinkRéussir ma 1re année d'école de commerce / François POTTIER / EMS EDITIONS (2020)PermalinkRéussir ma 1re année d'Ecole de commerce : Tout comprendre du fonctionnement et de la gestion d'une entreprise / Anne PREVOST-BUCCHIANERI / EMS EDITIONS (2020)PermalinkPermalinkTétranormalisation : Profusion des normes et développement des entreprises / Henri SAVALL / EMS EDITIONS (2020)PermalinkPermalinkPermalink
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