Détail de l'éditeur
Documents disponibles chez cet éditeur (43)
![](./images/expand_all.gif)
![](./images/collapse_all.gif)
![Tris disponibles](./images/orderby_az.gif)
Titre : La dynamique des groupes Type de document : Livre Auteurs : Roger MUCCHIELLI Mention d'édition : 24e éd. Editeur : Paris : ESF Année de publication : 2017 Collection : formation permanente Importance : 234 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7101-3250-9 Prix : 24 EUR Langues : Français (fre) Mots-clés : Management
GROUPE SOCIAL ; DYNAMIQUE DE GROUPEIndex. décimale : 164.67 DYNAMIQUE DE GROUPE Résumé : Processus d'influence et de changement dans la vie affective des groupes, la dynamique des groupes s'est imposée comme un des domaines sensibles de la psychologie sociale. L'ouvrage de Roger Mucchielli fait référence en la matière et offre une présentation vivante et approfondie des phénomènes qui se produisent dans les groupes humains. Il aborde en particulier : les processus d'influence à l'oeuvre dans les groupes ; les lois qui régissent la vie affective ; les facteurs de cohésion et de conflit. L'auteur développe l'étude des processus de changement au niveau des attitudes et décrypte les techniques de manipulation. Il montre également comment les méthodes issues de recherches sur la dynamique des groupes peuvent servir pour traiter les troubles de la personnalité. Grâce à cet ouvrage, le lecteur saura dégager les conditions nécessaires pour améliorer le fonctionnement, la cohésion et l'efficacité des groupes. Note de contenu : Bibliogr. p.231-232; index Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=234647 Exemplaires(1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité J4697 164.67 MUC Livre Library Campus de Rouen Salle de lecture Disponible
Titre : Gérer les risques psychosociaux : Performance et qualité de vie au travail Type de document : Livre Auteurs : Jean-Edouard GRESY ; Ricardo PEREZ NUCKEL ; Philippe EMONT Mention d'édition : 3e éd. Editeur : Paris : ESF Année de publication : 2016 Collection : formation permanente Importance : 247 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7101-3115-1 Prix : 25 EUR Langues : Français (fre) Mots-clés : Management
RISQUES PSYCHOSOCIAUX ; QUALITE DE VIE AU TRAVAIL ; MANAGEMENTIndex. décimale : 164.35 PSYCHOLOGIE DU TRAVAIL Résumé : Harcèlements, stress, burn-out, dépression et suicide sont étroitement liés au monde du travail et concernent un nombre grandissant de salariés. Le débat autour des risques psychosociaux remet en question les méthodes de management et l’organisation du travail. Comment conjuguer performance et qualité de vie au travail ? La qualité de vie au travail est indiscutablement liée au travail bien fait et à la possibilité d’en débattre avec ses pairs. Devenue une véritable référence, la 3e édition de cet ouvrage offre une approche innovante qui prend le parti de replacer l’Homme au coeur du dessein de l’entreprise en réhabilitant une conflictualité productive au sein des organisations. Les auteurs fournissent une boîte à outils complète pour identifier les symptômes du mal-être au travail ; en diagnostiquer les causes ; savoir réagir à bon escient. Avec de nombreux exemples, des exercices pratiques, des méthodes concrètes et des interviews d’experts. Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=234642 Autre formatExemplaires(1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité J4777 164.35 GRE Livre Library Campus de Rouen Salle de lecture Disponible
Titre : Le blended learning : Construire ses solutions de formation avec la méthode Learning Assemblage Type de document : Livre Auteurs : Sophie COURAU Editeur : Paris : ESF Année de publication : 2015 Collection : Formation permanente : Entreprise Importance : 164 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7101-2752-9 Prix : 22 EUR Langues : Français (fre) Mots-clés : Management
ENSEIGNEMENT A DISTANCE ; METHODE DE FORMATIONIndex. décimale : 163.64 PEDAGOGIE Résumé : L'approche du blended learning permet aux formateurs de construire des solutions adaptées à leurs apprenants selon trois étapes : exploration, intégration et enrichissement. C'est la méthode Learning Assemblage développée ici par l'auteur. Note de contenu : Bibliogr. p. 157-159, lexique Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=113434 Autre formatExemplaires(1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité J3383 163.64 COU Livre Library Campus de Rouen Salle de lecture Disponible
Titre : Gérer les ingérables : L'art et la science de la négociation au service de relations durables Type de document : Livre Auteurs : Jean-Edouard GRESY ; Fabrice CUVILLIER, Préfacier, etc. Editeur : Paris : ESF Année de publication : 2015 Collection : Formation permanente : Entreprise Importance : 197 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7101-2725-3 Prix : 23 EUR Langues : Français (fre) Mots-clés : Management
CONFLIT ; NEGOCIATION ; COMMUNICATIONIndex. décimale : 222.45 NEGOCIATION Résumé : Comment aborder et conduire un entretien épineux. Comment décrypter et neutraliser les comportements nuisibles. Comment poser des limites et négocier les règles du jeu. Note de contenu : Bibliogr. p. 191-192, index Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=113437 Exemplaires(1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité J3141 222.45 GRE Livre Library Campus de Rouen Salle de lecture Disponible
Titre : Former, se former et apprendre à l'ère numérique : Le social learning Type de document : Livre Auteurs : Denis CRISTOL Editeur : Paris : ESF Année de publication : 2014 Collection : Formation permanente en sciences huamaines Importance : 224 p. Présentation : ill. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7101-2591-4 Prix : 23 EUR Langues : Français (fre) Mots-clés : Management
FORMATION PROFESSIONNELLE ; PEDAGOGIE ; INTERNET ; RESEAU SOCIAL ; COMMUNAUTE DE PRATIQUEIndex. décimale : 163.53 METHODE DE FORMATION Résumé : La transformation des rapports sociaux liée à l'impact du numérique conduit à une plus grande variété dans les façons d'apprendre et d'enseigner. L'auteur montre comment les organisateurs de formation évoluent dans leur manière d'appréhender l'apprentissage : mise en place d'écosystèmes, transformation de l'environnement, etc. et comment ils deviennent des facilitateurs de savoir. Note de contenu : Bibliogr. p. 203-212, index, lexique Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=110581 Exemplaires(1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité J1988 163.53 CRI Livre Library Campus de Rouen Salle de lecture Disponible PermalinkPermalinkPermalinkPermalinkPermalinkPermalinkPermalinkPermalinkPermalinkPermalink
![rss](https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/images/rss.png)
-
59 Rue Taittinger, 51100 Reims
-
00 33 (0)3 26 77 46 15
-
Library Campus Reims
-
1 Rue du Maréchal Juin, BP 215
76825 Mont Saint Aignan cedex -
00 33 (0)2 32 82 58 26
-