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Se libérer du sentiment d'imposture : S'autoriser à croire en soi Ed. 1 / Virginie MEGGLÉ / EYROLLES (2023)
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Titre : Se libérer du sentiment d'imposture : S'autoriser à croire en soi Ed. 1 Type de document : e-book Auteurs : Virginie MEGGLÉ Editeur : EYROLLES Année de publication : 2023 ISBN/ISSN/EAN : 9782416007446 Note générale : copyrighted Langues : Français (fre) Résumé : Croire enfin en soi « Est-ce bien moi qui ai réussi ? », « Est-ce que mon succès est mérité ? », « Ai-je le droit d’être à cette place ? »… Le sentiment d’imposture – un sentiment que de nombreuses femmes connaissent bien, mais des hommes également – exprime la crainte d’être pris en flagrant délit de tromperie alors que l’on n’a pourtant pas l’intention de tromper ni d’abuser de son entourage. Comme si nous avions l’impression de ne pas être à la bonne place au bon moment, de ne pas la mériter, ou d’occuper (sans l’avoir voulu) celle d’un autre. Dans la majorité des cas, ce sentiment est indétectable, car chacun met tout en œuvre pour le dissimuler, mais les personnes qui ont le sentiment de tromper les autres sont tellement habitées par cette appréhension qu’elles se sentent coupables ! Elles en viennent à douter d’elles, du bien-fondé de leurs actions, de leur présence, sans forcément être en mesure de l’expliquer ni de comprendre pourquoi. Cet ouvrage éclaire les causes du sentiment d’imposture et livre des pistes pour s’en délivrer et croire en soi. Nombre d'accès : Illimité En ligne : https://neoma-bs.idm.oclc.org/login?url=https://www.scholarvox.com/book/88941629 Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=574199 La semaine de 4 jours, sans perte de salaire, ça marche ! : Une révolution du rapport au travail pour réconcilier épanouissement et productivité Ed. 1 / Francis BOYER / EYROLLES (2023)
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Titre : La semaine de 4 jours, sans perte de salaire, ça marche ! : Une révolution du rapport au travail pour réconcilier épanouissement et productivité Ed. 1 Type de document : e-book Auteurs : Francis BOYER Editeur : EYROLLES Année de publication : 2023 ISBN/ISSN/EAN : 9782416012945 Note générale : copyrighted Langues : Français (fre) Résumé : Ce nouveau rythme de travail fait l'objet de nombreux débats, questionne et surprend par ses indéniables bienfaits. Selon les témoignages des salariés, bénéficier de 47 jours de repos supplémentaire pan an améliore considérablement leur bien-être et leur permet d'avoir un meilleur équilibre de vie. Du point de vue des dirigeants, l'adoption de la semaine de 4 jours a un effet extrêmement bénéfique sur l'amélioration de la productivité et de la performance, au-delà des impacts évidents sur l'attractivité, l'engagement et la fidélisation. Comment expliquer ces résultats ? Francis Boyer et Thomas Laborey, experts en innovation managériale, livrent dans cet ouvrage les résultats de leurs investigations auprès de nombreuses entreprises ayant tenté l'expérience. Ils présentent : Les bénéfices concrets pour les salariés et les entreprises Les principes étapes de mise en oeuvre Les conditions de réussite et les écueils à éviter Des principes et des bonnes pratiques qui permettent de réaliser de 4 jours ce qui était fait en 5, éclairées par de nombreux concepts en sciences sociales et humaines La création des nouvelles valeurs qu'apporte la semaine de 4 jours sur les plans sociétal, économique, environnemental et managérial La séparation plus franche que permet la semaine de 4 jours entre moments dédiés à sa vie personnelle et ceux dédiés à sa vie professionnelle pourrait bien être à l'origine d'un nouveau "temps social" : elle semble mieux répondre au besoin d'un meilleur équilibre de vie auquel aspirent les Français depuis la crise liée au Covid-19 et pourrait bien être une réponse à l'allongement de la durée de vie au travail. Nombre d'accès : Illimité En ligne : https://neoma-bs.idm.oclc.org/login?url=https://www.scholarvox.com/book/88943628 Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=577759 Le sentiment d'être différent : S'épanouir quand on n'entre pas dans les cases Ed. 1 / Laurie HAWKES / EYROLLES (2023)
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Titre : Le sentiment d'être différent : S'épanouir quand on n'entre pas dans les cases Ed. 1 Type de document : e-book Auteurs : Laurie HAWKES Editeur : EYROLLES Année de publication : 2023 ISBN/ISSN/EAN : 9782416006630 Note générale : copyrighted Langues : Français (fre) Résumé : Changer, guérir, ce n'est pas entrer dans la norme, c'est vivre bien avec ce que l'on est ou ce que l'on a On peut se sentir différent de bien des manières. Différence cognitive, appartenance sociale, maladie ou handicap, secret familial, couleur de peau ou traumatisme... Ne pas correspondre à ce qui est perçu comme la norme peut conduire à une crainte du regard de l'autre, une mauvaise image de soi, de la honte, mais aussi nous confronter à la douleur du rejet ou du harcèlement. « Être différent », de façon visible ou invisible, influe indéniablement sur la manière dont nous nous construisons, dont nous nous relions aux autres, et sur les choix que nous faisons. Loin de nous enjoindre à la normalité, l'auteure nous invite à prendre en compte les blessures de notre Enfant intérieur et, grâce à notre Parent interne, à réécrire ce que l'analyse transactionnelle nomme le scénario de vie. Nous approprier notre différence, affranchis des croyances et des jugements, nous permettra de choisir notre voie d'épanouissement. Si ne pas être comme les autres nous impose trop souvent des limites, cela nous ouvre aussi à d'autres chemins, plus personnels. Nombre d'accès : Illimité En ligne : https://neoma-bs.idm.oclc.org/login?url=https://www.scholarvox.com/book/88940944 Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=571540 Et si je parlais pour être vraiment compris ? : Comment parler la langue de l'autre et prendre soin de tous nos échanges au quotidien Ed. 1 / Emmanuel CHILA / EYROLLES (2023)
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Titre : Et si je parlais pour être vraiment compris ? : Comment parler la langue de l'autre et prendre soin de tous nos échanges au quotidien Ed. 1 Type de document : e-book Auteurs : Emmanuel CHILA Editeur : EYROLLES Année de publication : 2023 ISBN/ISSN/EAN : 9782416010965 Note générale : copyrighted Langues : Français (fre) Résumé : TOUTES LES CLÉS POUR PARLER, ÊTRE COMPRIS ET CONVAINCRE DANS TOUTES LES SITUATIONS COMMENT PARLER AVEC CLARTÉ À QUELQU'UN QUI NE PENSE PAS COMME NOUS ? Les rayonnages des librairies croulent sous les ouvrages qui partagent des techniques de communication, voire d'influence, pour convaincre. Des techniques qui peuvent être efficaces, mais qui comportent un point faible : elles prennent peu en compte l'interlocuteur. Et c'est ainsi que trop d'idées merveilleuses passent à la trappe, parce qu'elles n'ont pas été formulées en adéquation avec l'état d'esprit des interlocuteurs. Ou parce que les personnes qui les portent ne les expriment pas de la bonne manière, par peur du jugement ou du regard des autres, par exemple. Rempli d'exemples concrets, ce livre à la fois drôle, enrichissant et accessible vous apprendra à être à l'écoute de votre interlocuteur pour adapter vos propos en fonction de l'instant vécu, ce qui vous aidera à prendre du plaisir dans vos échanges et à vous faire réellement comprendre. Nombre d'accès : Illimité En ligne : https://neoma-bs.idm.oclc.org/login?url=https://www.scholarvox.com/book/88943853 Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=580374 Start to scale : Les clés pour créer une équipe commerciale performante et faire croître son entreprise Ed. 1 / Thibault RENOUF / EYROLLES (2023)
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Titre : Start to scale : Les clés pour créer une équipe commerciale performante et faire croître son entreprise Ed. 1 Type de document : e-book Auteurs : Thibault RENOUF Editeur : EYROLLES Année de publication : 2023 ISBN/ISSN/EAN : 9782416009709 Note générale : copyrighted Langues : Français (fre) Résumé : VOTRE START-UP EST-ELLE PARÉE POUR SCALER ?Le scale, ou « passage à l’échelle » en français, est une étape cruciale dans le développement d’une entreprise. Elle consiste à se structurer pour anticiper et rendre possible la forte croissance attendue.Pour réussir cette transformation, les méthodes de travail, les compétences requises et les défis à relever sont totalement différents de ce à quoi sont confrontées les start-ups dans leur phase de création, en particulier en ce qui concerne la partie commerciale. Recruter et construire une équipe, anticiper les challenges à venir et prendre les meilleures décisions sur des sujets complexes sont les enjeux clés de la structuration de ce département, et plus largement de toute l’entreprise.En partant de son expérience chez Partoo, une start-up passée de 0 à 450 salariés en quelques années, Thibault Renouf partage toutes ses bonnes pratiques pour mettre en place une stratégie commerciale efficace. Nombre d'accès : Illimité En ligne : https://neoma-bs.idm.oclc.org/login?url=https://www.scholarvox.com/book/88943615 Permalink : https://cataloguelibrary.neoma-bs.fr/index.php?lvl=notice_display&id=577803 Tous managers ! : Renoncer à la subordination pour libérer la coopération dans l'entreprise Ed. 1 / Julien DREHER / EYROLLES (2023)
PermalinkTout ce qu'on ne vous a jamais dit sur la dette : ... à commencer par la manière de l'effacer proprement Ed. 1 / Mathieu MUCHERIE / EYROLLES (2023)
PermalinkL'UX Design en pratique ! : 150 fiches pour faciliter l'empathie et les bonnes relations au travail Ed. 1 / Jérémie COHEN / EYROLLES (2023)
PermalinkVoir la lumière - #100daysoflumière : Un challenge photographique et personnel / Caro CUINET WELLINGS / EYROLLES (2023)
PermalinkPermalinkWeb3, blockchain, jetons, cryptomonnaies, NFT, DAO : une révolution décentralisée pour tous : Économie, écologie, culture, politique... Comment redonner le pouvoir à tous Ed. 1 / Nelly CHATUE-DIOP / EYROLLES (2023)
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